Сотруднику фирмы оказалось, что он не работает официально уже год - что можно предъявить бывшему работодателю?

• г. Екатеринбург

Работал в фирме 3 года, на днях стал забирать трудовую книжку. Оказалось, что я не работаю официально уже целый год. Что можно предъявить бывшему работодателю?

Читать ответы (2)

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Ответы на вопрос (2):

Здравствуйте!

Как миниимум иск о восстановлении на работе и оплате времени вынужденного прогула (если зп вам не выплачивалась).

Спросить
Пожаловаться

Вы не могли не знать о том, что трудовой договор с Вами прекращен. Какая запись в трудовой и почему Вы не знали о приказе? Вы же работали как-то целый год. Даже если трудовой договор с Вами каким-то образом прекратили год назад (неизвестно почему Вы не знали об этом), то ст. 61 ТК РФ: Трудовой договор вступает в силу со дня его подписания работником и работодателем, если иное не установлено настоящим Кодексом, другими федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации или трудовым договором, либо со дня фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя.

Спросить
Пожаловаться
Олеся
09.08.2015, 18:04
Если я работаю в фирме А, моя деятельности связана с частыми перелетами, меня списывают в декрет с первых дней беременности. Можно ли устроиться в фирму Б, при этом завести новую трудовую книжку (другая сфера деятельности)
Подробнее
1 ответ
Рафис Рахимзянович
03.04.2017, 07:53
Работаю диспетчером в ГО ЧС по трудовой книжке, официально, Работа сутки дежурю, трое дома. Устроился по трудовому договору, без записи в трудовую книжку в строительную фирму прорабом. Работаю на стройке три дня свободные от дежурства.
Подробнее
1 ответ
Ирина
20.06.2008, 12:29
Год назад работала в организации где по причине моего увольнения мне отказали выдать трудовую книжку! Уже год я работаю в другой фирме и мне завели новую трудовую! Могу ли я привлечь к ответственностипрошлого работодателя за невыдачу книжки что и как нужно делать?
Подробнее
1 ответ
Ирина
21.07.2015, 19:02
Проконсультируйте пожалуйста. В 2011 году человек устроился к нам на работу. Первую запись в трудовой книжке делала наша организация. Потом этот сотрудник уволился, работал еще на нескольких работах, потом книжку утерял.
Подробнее
1 ответ
Михаил Х.
12.10.2010, 00:42
На данный момент я работаю в фирме А, имею одну трудовую книжку. Хочу устроиться в фирму Б, но при этом не увольняться из фирмы А и оставить там трудовую книжку. Фирма Б совместительство оформлять скорее всего не сможет.
Подробнее
1 ответ
Екатерина Игоревна
22.03.2022, 15:09
При трудоустройстве работодателю была предоставлена медицинская книжка, для прохождения медосмотра. Трудовой договор не заключён по причине возникновения проблемы с предоставлением трудовой книжки (утеряна).
Подробнее
1 ответ
Игорь
09.11.2017, 16:24
Я работал в строительной фирме и мне после увольнения отдали трудовую книжку без печати фирмы, фирму закрыли, как мне быть?
Подробнее
5 ответов
Александр
30.08.2010, 19:17
До 2005 года я работал в организации. При увольнении забыл забрать трудовую книжку. Сейчас у меня другая трудовая книжка. Как мне восстановить стаж работы и сделать ссответствующую отметку в трудовую книжку.
Подробнее
1 ответ
Семён
31.01.2020, 16:54
Год не работаю официально, обнаружил утерю трудовой, обращаюсь к последнему официальному работодателю чтобы восстановили трудовую книжку - говорят что ничего мне по закону не должны и могут только написать справку, что я у них работал.
Подробнее
1 ответ
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение