Директор требует цветной скан диплома - проверка квалификации менеджера по работе с арендаторами

Изначально при приёме на работу, не по специальности предоставил липовый диплом. Отдел кадров сняли копию. Проработал 2 с половиной месяца и директор попросила цветной скан диплома. Для чего? Может ли она проверить диплом? Работаю менеджером по работе с арендаторами. Диплом юрист. Стоит ли предоставлять? Или лучше Не сканировать?

Скажите пожалуйста, я устраиваюсь на новую работу, со старой уволилась, требуют показать диплом об окончании учебного заведения. Домой пришла, выписка с учебного заведения есть, там мои оценки, а диплома нет. Может ли быть такое, что на бывшей работе в отделе кадров может оказаться мой диплом? В трудовой указано, что, я окончила и проработала. Трудовую выслали, а диплома нет. Или же отдел кадров не забирает дипломы. Я просто не помню.

При устройстве на работу предоставил настоящий диплом о тех образовании и скан поддельного диплома о высшем по той же специальности с большой красной надписью КОПИЯ (хотя для этой должности он был и не обязателен), оригинал не предоставлял. Что может грозить при выяснении подделки? Может ли быть применена Статья 327 УК РФ?

В отдел кадров работник сдал копию диплома о высшем образовании. Копия сделана на ксероксе и по всему документу пропечатаны слова "Копия". Может ли сотрудник быть принят на работу с таким дипломом или это диплом поддельный?

Cергей Станиславович, уточнения к моему вопросу о купленном дипломе:

копия купленного диплома передана в отдел кадров предприятия, где лицо купившее диплом, работает. Оригинал диплома находится у лица, купившего диплом. Лицо, купившее диплом, подтвердил факт покупки диплома (есть диктофонная запись). В случае возбуждения уголовного дела по факту "использования фальшивого документа" будет ли диктофонная запись яв-ся доказательством для судебных органов?

Я работал по диплому бакалавриата. Потом получил диплом магистратуры и на работе уволился. Распространяется ли на меня испытательный срок если по диплома магистра я работаю впервые, а устроился через месяц получения диплома.

У меня есть вопрос по поводу работы. Я получаю высшее образование, вернее сказать заканчиваю. В институте мне предоставили справку-вызов на сдачу гос. экзаменов и для подготовки и защиты дипломного проекта, общий срок справки четыре месяца. Месяц я готовился к гос. экзаменам их успешно сдал после чего меня вызвало начальство и сказало: "все четыре месяца оплачивать тебе не будем, а вот месяц на госы, после чего ты работай два месяца и на диплом месяц предоставим",прошло время я отработал эти месяцы и прешло время диплома я приношу в отдел кадров заявление о том что ухожу на защиту диплома, а в отделе кадров мне говорят что мы тебя не отпустим, и если на работу не выдешь будет прогул... Подсказите кто прав и как быть в этой ситуации?

В 2004 году купит в переходе копию диплома (не дня по этой специальности не работал) и предоставил ее в инстутут для получения 2-го высшего образования. Требовалась только копия, отучился, получил диплом и работаю по специальности 2-го высшего. В 2011 году доброжелатели. Каким то образом, узнали, о той копии диплома и написали заявление в милицию. Скажите, пожалуйста, могут ли привлечь меня к уголовной отвественности? Если ли сроки исковой давности? Насколько я понимаю, докия диплома-это не документ. Тем более при ежедневной работе мне его использование не нужно.

Есть подозрение, что врач работает по фальшивому диплому. Что делать? Куда обратиться, чтобы проверить подлинность диплома? При устройстве на работу не был предъявлен подлинник диплома, а копия. Нарушил ли трудовое законодательство кадровик? Если нарушил, то какое наказание он должен понести? Причем, тру кадровик имел информацию о том, что на предыдущее место работы этот врач при устройстве на работу также предъявил копию диплома.