Я проспал на работу подскажите причину что написать в объяснительной что бы не уволили.
Вопрос №7354081
из г. Пенза
опубликован 10.07.2015, 16:08
опубликован 10.07.2015, 16:08
Я проспал на работу подскажите причину что написать в обьяснительной что бы не уволили.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 4 минуты
Юридические услуги в Пенза
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Что можно написать в объяснительной если причина прогула работы была не уважительная?
Составление объяснительной записки на работе - как сохранить свою должность в почте России
Опазлвние на работу.
Как написать объяснительную если не вышел на работу по причине того что проспал?
Ушел с работы на час пораньше. Причины особой нет. Что написать в объяснительной записке начальнику?
Уволен по статье за прогул - какие действия можно предпринять?
Отказ в написании объяснительной по причине не заполнения внутренней системы планирования работы
Мужа уволили с работы по причине неявки. Уволили без выяснения причины неявки. Законно ли это?
Если уволили по статье? Не выяснив причину, в объяснительной я написала по семейным обстоятельствам.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут