А можно-ли уточнить сумму компенсации?
опубликован 12.07.2015, 11:37
Расчет компенсации производится на основании ст236 ТК РФ
Статья 236. Материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 38] [Статья 236]
При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Статья 236. Материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику
При нарушении работодателем установленного "срока" соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время "ставки рефинансирования" Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
Юристы ОнЛайн: 25 из 47 462 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Рассмотрение дела об умышленном нанесении тяжкого вреда здоровью - сумма компенсации в зависимости от применяемой стороны
Какую компенсацию можно получить за вклад на сберкнижку, открытый в 1990 году?
Моральная компенсация за невыплату заработной платы
Условия компенсации проезда в отпуск
Иск о начисленных компенсации и пени - применим ли срок исковой давности?
Как рассчитывается сумма компенсации за несвоевременную выплату алиментов и кто должен провести такой расчет?
Усли"ДА", то куда обращаться и какие необходимы документы?
Право на компенсацию при покупке квартиры по сертификату - возможно ли получить компенсацию за доплату?
Налогообложение компенсации за прогул и морального вреда, взысканных с работодателя
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут