Беременная сотрудница отказывается от перемещения в другой магазин - правомерно ли это?
опубликован 27.07.2015, 16:42
У нс сеть из трех магазинов. Все находятся в Москве у метро. Условия работы и оплаты одинаковые. У нас распространены перемещения продавцов из магазина в магазин. В трудовых договорах не закреплен адрес конкретного магазина. Сейчас происходит очередное перемещение. Но в одном из магазинов беременная сотрудница отказывается от перемещения в другой магазин сети. Правомерно ли это?
Здравствуйте!
не правомерно . если условия труда не меняются ее согласие не требуется и не является переводом. составляйте приказ - в случае не исполнения вправе наложить взыскание - к примеру -замечание
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Во всех этих юр.лицах одинаковые учредители и генеральный директор.
Вопросы о переводе по работе в другой магазин - возможность отказаться и последствия в случае отказа
Какие права имею я, если мой магазин сети уменьшает площадь и меня переводят в другой магазин?
Материально ответственный продавец - право на инвентаризацию при перемещении и сроки уведомления.
Выплаты при отказе от переезда по предложению разработчиков
Вопрос по переводу (перемещению), насколько он законен, и что я могу сделать, чтоб его избежать.
Затем, при плановой ревизии, если обнаруживается недостача в том магазине, куда чел.
Кассир в крупной сети магазинов продуктов питания борется за свои права при закрытии магазина
Как решить проблему после закрытия магазина - рассмотрение альтернативных вариантов работы или переезда?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут