Обращение в службы в связи с незаконным увольнением и задолженностью по зарплате после работы в магазине без официального статуса

У меня временное убежище по которому я работаю официально. Я хочу оформить патент, чтоб можно было выезжать домой. Я написал в фмс заявление, чтоб забрать свои паспорта на время оформления патента, весь пакет документов подготовил, а мои документы мне вернули, по причине что я не могу оформить патент в статусе временного убежища. Если я аннулирую временное убежище-меня этим днем и уволят. Можно мне решить мой вопрос без увольнения?

Меня уволили с работы не озвучив мне причины моего увольнения. Я работала с 26.09.2016 по 06.11.2016 г. не официально. За все это время мне не заплатили. Как мне забрать свою зарплату за то что я работала. И в какие сроки мне должны были заплатить зарплату после увольнения? У меня есть графики моих смен и пропуск с работы, что я там действительно работала.

У меня муж из Донецка украинского имел статус временного убежища работал сторожем сейчас уехал в Донецк, за последние месяцы ему не заплатили зарплату, был неоформлен, есть свидетили и запись телефон. Разговоров оневыплате зарплаты с работодателем, может ли жена по доверенности подать на работодателя в суд от его имени чтоб забрать задолжность.

Скажите пожалуйста, у меня статус временного убежища (донецкая прописка) могу ли я забрать укр. паспорт на некоторое время для выезда в Донецк? Если могу, то на какой срок можно выезжать чтобы непотерять временное уубежище? Спасибо.

Вообщем ситуация такая. Девушка работала на ип не официально, договоров небыло никаких заключено но есть много людей которые могут подтвердить что она там работала. Ей должны отдать зарплату в размере 60 тысяч но её постоянно кормят "завтраками" и мы начинаем понимать что никаких денег они не собираются отдавать. Вопрос в том можно ли как то забрать у них деньги через соответствующие инстанции и вообще получится ли у них забрать свои заработанные деньги? Спасибо заранее.

Предприниматель уволил меня с работы, не сообщив мне об увольнении заранее. Сказал так: Предлагаю тебе написать заявление на увольнение, и с завтрашнего дня на работу не выходи. Причина увольнения, по его словам, в том, что я не сработалась с коллективом, других причин назвать не смог. Я работала на этого предпринимателя почти два года, год назад он устроил меня официально. Законно ли такое увольнение? И если нет, то как он обязан был поступить по закону? Заранее спасибо.

Произошла такая ситуация меня уволили и оклеветали что я что то своровала, запись камеры отказываются показывать мативируя тем что стёрли, работала не официально, что делать и в какие инстанции писать.

Ситуация такая, супруга работала не официально, в один день, уволили всю смену без объяснения причин. Зарплату естественно не выплатили. Когда начали интересоваться за что уволили и когда расчетаются по зарплате, обвинили в краже и мошенечестве и угрожают в возбуждении уголовного дела. Какие действия надо принять, чтобы привлечь за необоснованные обвинения? И выплате зарплаты? Спасибо.

Работаю в ресторане поваром, официально не трудоустроен, задолженность по зарплате составляет более 60 тысяч! Могу ли я в случае увольнения подать в суд и взыскать с работодателя мои деньги если есть огромное количество свидетелей которые подтвердят что я действительно там работал и есть еще один человек, которому тоже не выплатили зарплату? Заранее спасибо!

Ситуация такая: 1.5 года работал в компании, оформлялся на серую зарплату (часть а карту – это официальная, часть в конверте – это неофициальная). После увольнения меня рассчитали полностью только по официальной зарплате. Причина увольнения: начались задержки зарплаты и когда задержка стала больше месяца, я уволился, но мне остались должны за 2 месяца зарплату в конверте. Есть ли варианты добиться от работодателя выплаты этой зарплаты? Есть ли смысл обращаться в СМИ с этой проблемой?