Работа на частника и права на пособия в декрете - что ожидать?
опубликован 01.08.2015, 22:01
Получите через соцзащиту ежемесячные пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в минимальном размере.
Имеете право жаловаться на своего работодателя, если он принуждает вас к увольнению по собственному желанию. У вас есть право просто не писать никаких заявлений на увольнение, а писать заявление на предоставление отпуска по беременности и родам и пособие в соответствии со ст. 255 ТК РФ. Гарантии беременным и гражданам имеющим детей предусмотрены государствам . Работодатель обязан вам их предоставлять, причем даже не за свой счет, а за счет ФСС.
Лица, виновные в нарушении трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, привлекаются к дисциплинарной и материальной ответственности в порядке, установленном настоящим Кодексом и иными федеральными законами, а также привлекаются к гражданско-правовой, административной и уголовной ответственности в порядке, установленном федеральными законами. Ст. 419 ТК РФ.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 9 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 29 из 47 462 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Могу ли я уйти в декрет на 8 неделе беременности, работая 6 часов на ногах и испытывая сильную рвоту
Гражданка Беларуси с временной регистрацией в Москве - будут ли ей выплачивать декретные пособия?
Как получить справку от гинеколога для работы в ночную смену с ребенком годовалого возраста
Вопросы о декретных пособиях и выплатах при оставании в декрете после рождения второго ребенка
Вычеты на детей не предоставляются часникам - выяснение у бухгалтера
Работаю у частника, ушла в декрет, оклад 6.000, сколько получу декретных?
Как получить официальное оформление декрета и регулярные выплаты пособия?
Возможно ли пойти в декрет по уходу за двухлетним племянником и получить декретные выплаты при работе не полный рабочий день?
Проблемы работы в декрете - требования работодателя, высокий объем задач и перспективы трудоустройства после декрета
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут