В нашем городе закрывают отделение банка и хотят уволить нас по ликвидации подразделения, а беременная. Могут ли они удалить.

Я сейчас нахожусь в декрете, ребенку 1,8. В нашем городе закрывают отделение банка, и хотят уволить нас по ликвидации подразделения. Могут ли они это сделать.

Я беременна на 10 недели наше отделение банка закрывают я дала согласие на перевод в другой город но мне отказали они ссылаются на ликвидацию но это не ликвидация так как наше отделение не обособленное предприятие то есть по сути они меня уволили не законно и что мне делать дальше!

Я работала в подразделении банка в нашем городе. Наше подразделение закрыли, всех сотрудников уволили по причине ликвидации, уведомив за 2 месяца. Я жду ребенка и была уволена вместе совсеми. Юристы, консультировавшие меня, сказали, что меня не имели права уволить, т.к. наше подразделение не являлось самостоятельным юридическим лицом и что я могу подать в суд на восстановление в должности и также требовать оплаты декрета по больничному. Кто прав в данной ситуации? В трудовой стоит печать вышестоящего подразделения и отдел кадров был там же.

Проконсультируйте, пожалуйста. Я работаю в банке. В настоящее время нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Головное подразделение банка находится в Москве. У банка есть несколько структурных подразделений в Ростове. Одно из структурных подразделений банка, в котором я работаю, ликвидируется - остальные структурные подразделения остаются. Трудовой договор подписан с головным банком.

Ответьте, пожалуйста, на вопрос - могут ли меня уволить или должны вывести за штат, должны ли мне предложить вакансии в другом структурном подразделении Ростова, т.к. головной банк не прекращает свою деятельность в нашем регионе, а ликвидирует одно из подразделений.

Спасибо.

Я работаю в Обособленном подразделении (более 8-ми лет), 20.11.14 всем работниками предоставили уведомление о сокращении по ст.81 ТК РФ,...

т.к. ОП в нашем городе закрывают, я беременна как мне быть, могут ли меня уволить?

Закрывают отделение сбербанка 29 июня по графику я должна пойти в отпуск с 27 июня, мне отказывают. Ссылаются на то, что отделение закрывается и пока нет рабочего места в нашем городе, а не отпускают в отпуск из за того что я не буду как бы закреплена не за каким отделением. Подскажите пожалуйста правильно ли это? Я беременна. И могут меня отправить в другой город работать? И место они должны предоставить в другом отдеоении с таком же должностью? Понизить они имеют право?

Наш банк выкупил другой банк и сейчас закрывает наши отделения, закрывают и наше. Предлагают всем подписать по соглашению сторон, все подписали. Я не стала подписывать. Вызывали в банк говорили что статьи по сокращению мне не видать. Что мне делать? Могут ли они меня уволить по статье?

Нахожусь в декретном отпуске от организации (банка), ребёнку 8 мес. На днях узнала, что отделение банка, в котором я работала, закрывают в связи с оптимизацией, сокращают штат, убирают нерентабельные точки. Сам банк остаётся существовать в других городах. Могут ли они меня уволить в связи с ликвидацией структурного подразделения? Или они должны перекинуть меня, сотрудника, находящегося в декрете, в другой офис и продолжать детские выплаты? Слышала, что 2 сотрудницы увольняется по ликвидации, одна - по соглашению сторон. Переживаю, что меня могут обмануть.