Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Москва, 17.08.2015, 21:00

Как предотвратить финансовые потери при увольнении работника-наладчика, не предоставившего акты на установленное оборудование?

Вопрос №7724195 из г. Москва
опубликован 17.08.2015, 21:00
Наладчик оборудования получал со склада запчасти по актам, установив полученные запчасти должен был подписав акт у фирмы, в которой производилась замена деталей, предъявить на склад. Но работник этого не делал несколько раз, обещая привезти акты позже. В результате набралась крупная сумма. Сейчас он хочет увольняться. Как можно удержать с него деньги?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Можете удержать, если есть договор о материальной ответственности и он СОГЛАСЕН.

УДАЧИ ВАМ

17.08.2015, 21:09
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 5 минут

Здравствуйте.

С з/п и удержите

17.08.2015, 21:05
Оценка автора вопроса:
Ответ не по существу вопроса.

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских