Работник Сбербанка отказал инвалиду 2-ой группы по зрению в размене крупных банкнот РФ на более мелкие.

• г. Когалым

Работник Сбербанка отказал инвалиду 2-ой группы по зрению в размене крупных банкнот РФ на более мелкие. Инвалид написал жалобу. Руководство Сбербанка наказало работника. Инвалид - физическое лицо.

Кто прав?

Читать ответы (1)

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Ответы на вопрос (1):

Я думаю, что работник банка был справедливо наказан.

Спросить
Пожаловаться
Валентина васильевна
24.09.2016, 02:30
Работник написал заявление под давлением руководства по собственному желанию, руководство подписало заявление без отработки. Должно ли было руководство дать отработку 2 недели? В какой срок может работник после увольнения и получения расчетных отозвать заявление?
Подробнее
3 ответa
Михаил
08.10.2020, 18:41
Работодатель предоставил неверные данные о работнике (указал неверную ставку). Поэтому ФСС переплатил работнику плату за больничный лист. Сейчас требуют с работника вернуть эту переплату. Кто должен её осуществить, работодатель за дачу неверных данных о работнике или сам работник?
Подробнее
1 ответ
Владимир
05.11.2020, 01:29
Я инвалид 2 группы эпилепсия группа нерабочая пожизненно, мне от Соц защиты назначили Соц работника и мед работника бесплатно, что входит в их обязанности, Соц работник приходит понедельник среда пятница, а мед работник вторник четверг суббота.
Подробнее
1 ответ
Елена
12.12.2019, 19:31
Я сопровождала дееспособного совершеннолетнего инвалида 2 группы (я соц. работник) по его просьбе к психиатру. Психиатр дал направление инвалиду в психиатрическую клинику (в стационар). Инвалид согласие подписала добровольно.
Подробнее
1 ответ
Александр
11.06.2015, 20:57
В семье два инвалида, один инвалид по зрению третья группа и ребенок первая группа-сахарный диабет, положена ли нам земля по отдельности. Или положена, но только инвалиду ребенку первой группы.
Подробнее
1 ответ
Светлана
12.01.2016, 18:34
Работник написал заявление на отпуск с последующим увольнением. Руководство настаивает, чтобы он уволился и получил компенсацию, т. к. на его место уже есть кандидат. Кто прав? Как поступить работнику в случае отказа?
Подробнее
1 ответ
Аалексей
28.09.2016, 09:33
Имеет ли право работодатель навязывать работнику выплату заработной платы через карту сбербанка если работника это не устраивает и он желает тобиш работник получить расчёт через кассу работодателя.
Подробнее
1 ответ
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение