Обязан ли руководитель организации (ООО "А" , находящейся в Приморском крае)

Вопрос №790628 из г. Владивосток
опубликован 21.05.2009, 09:28
Обязан ли руководитель организации (ООО "А" , находящейся в Приморском крае) добавлять к 28 календарным дням ежегодного отпуска 8 дней дополнительного отпуска за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемая Алёна.

Да, ОБЯЗАН.

В соответствии со ст. 14 Закона РФ от 19 февраля 1993 г. N 4520-I "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях"

Кроме установленных законодательством дополнительных отпусков, предоставляемых на общих основаниях, лицам, работающим в северных районах России, устанавливается также в качестве компенсации ежегодный дополнительный отпуск продолжительностью:

в районах Крайнего Севера - 24 календарных дня;

в приравненных к ним местностях - 16 календарных дней;

в ОСТАЛЬНЫ районах Севера, где установлены районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате, - 8 календарных дней.

Районный коэффициент и прцентная надбавка в Приморском крае введены Постановлением ЦК КПСС, Совета Министров СССР, ВЦСПС от 9 января 1986 г. N 53 "О введении надбавок к заработной плате рабочих и служащих предприятий, учреждений и организаций, расположенных В ЮЖНЫХ РАЙОНАХ Дальнего Востока, Бурятской АССР и Читинской области".

ЗАО "Торговый дом "МУЛТОН-М" пыталось в Верховном Суде РФ признать недействующим данное Постановление в части применения надбавок к заработной плате работников организаций, расположенных в Приморском крае Дальнего Востока, кроме Дальнегорского, Кавалеровского, Ольгинского и Тернейского районов; рабочего поселка Восток Красноармейского района с территорией, находящейся в административном подчинении Востокского поселкового Совета народных депутатов; Богуславецкого, Вострецовского, Дальнекутского, Измаилихинского, Мельничного, Рощинского и Таежненского сельсоветов Красноармейского района.

ОДНАКО Решением СК по гражданским делам Верховного Суда РФ от 11 января 2006 г. N ГКПИ05-1570 "Постановление ЦК КПСС, Совета Министров СССР, ВЦСПС от 9 января 1986 г. N 53 "О введении надбавок к заработной плате рабочих и служащих предприятий, учреждений и организаций, расположенных в южных районах Дальнего Востока, Бурятской АССР и Читинской области", признано не противоречащим федеральному законодательству.

Так, что закон и судебная практика на вашей стороне. Требуйте дополнительные дни отпуска.

Удачи вам.

С уважением Тимошенко Владимир Андреевич.

22.05.2009, 05:39
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 20 часов

Юридические услуги в Владивосток

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских