Я работаю на муниципальной службе. В прошлом году организация не отпустила меня в отпуск мотивируя со служебной необходимостью (распоряжение, приказа небыло) При уходе в отпуск работникам выплачивается материальная помощь и единовременная выплата в размере 2 х окладов, данные выплаты мне не производились. В этом году бухгалтерия отказала мне в этих выплатах в связи с тем что фонд зароботной платы формируется на год и якобы данные выплаты сгорели в прошлом году. Могу ли я получить эти выплаты за прошлый год?

если доказать, что действия работодателя привели к этому, то в судебном порядке можно их отсудить.

Отказано в выплате материальной помощи и единовременной выплаты на муниципальной службе - возможно ли получить выплаты за прошлый год?

Отказ в выплатах материальной помощи и единовременной выплаты при ежегодном отпуске - законно?

Я трудоустроена на муниципальную службу 14.06.2016. с 15.12.2016 хочу пойти в отпуск на 2 нед. В бухгалтерии предупредили, что мне не будут выплачены материальная помощь и 2 единовременная выплата в размере 2-х окладов.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Возможные заголовки:\n- Неверно выплаченная единовременная выплата - как вернуть деньги?\n- Ошибка бухгалтерии

Работнику администрации, который собрался в отпуск начисляется единовременная выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску за счет средств, предусмотренных в фонде оплаты в размере четырех должностных окладов.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Возможно ли произвести единовременную выплату к отпуску работникам, если поначалу фонда не было?

Вопрос следующий: Положением об оплате труда работников предусмотрена единовременная выплата к отпуску, когда уходила в отпуск сказали что фонда нет на эти выплаты, сейчас уходит директор в отпуск и учредитель пишет распоряжение о единовременной выплате к отпуску, т.

Подробнее

Интересно

2 ответa

Бухгалтерия показывает ведомственный документы, где как раз говорится о выплатах раз в года.

Мне очень важно знать точный ответ на вопрос! Я-федеральный государственный служащий. Ежегодно, при уходе в отпуск, согласно 79-ФЗ, государственный служащий получает материальную помощь. Я поступила на службу в апреле прошлого года,

Подробнее

Интересно

1 ответ

Расчет единовременной выплаты при отпуске на ставку или на 0,95 ставки

Работаю в учреждении на ставку. В настоящее время нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, работаю неполный рабочий день на 0,95 ставки. При уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск положена единовременная выплата к отпуску (материальная помощь)

Подробнее

Интересно

1 ответ

Влияет ли ежегодный отпуск на удержание суммы долга по кредиту?

При предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска мне выплачивается единовременная выплата и материальная помощь, могут ли удержать сумму в долг по кредиту с этих выплат?

Подробнее

Интересно

5 ответов

Согласно ст. 260 ТК я решила взять отпуск перед отпуском по беременности и родам.

Я нахожусь на 7-ом месяце беременности. В организации работаю с 3 октября 2008 года (организация бюджетная). В июле 2010 года я отгуляла очередной отпуск полностью. Согласно ст. 260 ТК я решила взять отпуск перед отпуском по беременности и родам.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Вопросы о единовременной выплате к отпуску при увольнении и при ликвидации организации.

Как правильно предоставляется единовременная выплата к отпуску? Я принята на муниципальную службу 09.02.2017 года. В 2017 году единовременная выплата не осуществлялась. Начиная с 2018 года ежегодно ходила в отпуск и получала единовременную выплату.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Как учитывать материальную помощь и единовременную выплату в расчете отпускных для муниципальных служащих с учетом

Уменя вопрос такой. У муниципальных служащих в расчет отпускных входят и материальная помощь к отпуску и единовременная выплата. Если в прошлом году работник ходил в отпуск в апреле, а в этом году по плану с 15 июля, то в расчет отпускных не учитывается единовременные выплаты и материальная помощь.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Расчет единовременной выплаты при ежегодном оплачиваемом отпуске на 0,95 ставки - законное основание

Работаю в учреждении на ставку. В настоящее время нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, работаю неполный рабочий день на 0,95 ставки. При уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск положена единовременная выплата к отпуску (материальная помощь)

Подробнее

Интересно

3 ответa

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Отказано в выплате материальной помощи и единовременной выплаты на муниципальной службе - возможно ли получить выплаты за прошлый год?

Бесплатный вопрос юристам онлайн