Недостача в зарплате - Последствия увольнения и возможности судебного разбирательства
опубликован 08.09.2015, 20:05
Работодатель может на вас подать в суд и после вашего увольнения, но ему нужно будет доказать что недостача возникла по вашей вине. Зарплату не отдавать она не имеет права, если не отдаст подавайте в суд на работодателя.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 3 часа
Здравствуйте, Юлия,
кроме обращения в суд, работодатели практикуют обращение и в полицию с просьбой о привлечении работников к уголовной ответственности.
Могу предположить, что вашу зарплату официально не проводили для пенсионного фонда и налоговой. если это так, то у вас есть определенный рычаг влияния на хозяйку.
Юристы ОнЛайн: 81 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Коркино
Похожие вопросы
Работницу продуктового магазина обвиняют в недостаче на 700000 рублей - ситуация и последствия
Угрожают штрафом за недостачу - как защититься после ревизии в неофициальном магазине?
Может ли работник быть привлеченным к выплате долга магазина в случае недостачи?
Продавцы освобождены от ответственности за недостачу, но я все равно должна платить?
Недостача в продуктовом магазине - возможные наказания и сложности в доказательстве причастности
Отсутствие остатка и обвинение в недостаче на новой работе без трудового договора и материальной ответственности - что делать?
Ревизия после трудоустройства в магазине - обнаружена недостача и увольнение
Через две недели сделали ревизию мы уже подписывали ревизию и делали в 2 экземплярах.
Могу ли я аннулировать договор материальной ответственности и не платить недостачу после ревизии в продуктовом магазине?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут