Я работаю педагогом дополнительного образования в Дворце детского (юношеского) творчества на 18 час. нагрузки, т.е. на ставку. Стаж работы в этой должности более 30 лет. Детей по списку с избытком до 40 человек. Имею достижения детей. Высшая квалификационная категория. В 2014 года работал на 2 ставки. В 2014 году был уволен по собственному желанию. С 1-го сентября 2015 года вернулся на прежнеее место работы на туже должность но работодатель дал 18 час. Как добиться добавления часов нагрузки, если работодатель отказывает их добавлять?

В рамках законодательства - никак, обязать это сделать невозможно.

Как увеличить нагрузку на работе педагога дополнительного образования, если работодатель отказывается?

Ограничение в совмещении должности педагогом-организатором - мое право на ставку 1.8?

Я работаю в центре детского творчества на 1.3 ставки, 1 ставка методиста и 0.3 ставки педагогом дополнительного образования. В настоящее время мне предложили работать педагогом-организатором в школе на ставку 0,5 (внешнее совмещение).

Подробнее

Интересно

1 ответ

Правомерность требования работодателя об увольнении по собственному желанию в связи с недостаточной нагрузкой на

Стаж работы в вузе - 14 лет, из них в должности доцента 5 лет. Я прошла конкурс на замещение вакантной должности доцента в 2010 году на срок 5 лет (до 2015 года) на полную ставку. Трудовой договор заключен, и в нем прописано, что работодатель предоставляет работу в должности доцента на полную ставку.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Начисление платы стажевым педагогам дополнительного образования - изменения за учебный год во Дворце Детского (юношеского)

Как начисляется плата стажевых педагогу дополнительного образования С начала учебного года платили 20 % от ставки-в декабре без предупреждения оплатили 10 % Работаю педагогом во Дворце Детского (юношеского) Творчества.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Несоответствие должностей и надбавок - почему я не получаю премии за высшую категорию и стаж?

10 лет я работаю в колледже. Последние 3 года, по основной должности, я работаю преподавателем (без категории), нагрузка-400 часов (норма объёма ставки-720 ч.), а по внутреннему совмещению - концертмейстером с высшей категорией, нагрузка 1100 ч.

Подробнее

Интересно

2 ответa

Восхождение по карьерной лестнице - от перемены школы к полной ставке - история учителя русского языка

В 2015 году школа, в которой я работала, была реорганизована путем присоединения к другой. С 01.09.2015 я перешла работать в ту, другую. О себе: образование высшее, категория первая, стаж работы 11 лет, учитель русского языка.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Переход на должность педагога-психолога - влияние на льготную пенсию учителя

Работаю учителем 18 часов ставка и 0,5 ставка зам. директора. Планирую работать педагогом-психологом в школе на ставку и зам. директора на 0, 5 ставки. Основная должность заместитель директора (запись в трудовой).

Подробнее

Интересно

3 ответa

Можно ли взять в нагрузку еще одну должность педагога-организатора при работе на 1 ставку?

Работаю в дополнительном образовании педагогом - организатором на 1 ставку (36 часов). Моя коллега работала тоже на должности педагогом-организатором, но недавно уволилась. Её 1 ставка освободилась и находится в вакансиях учреждения.

Подробнее

Интересно

3 ответa

Вопросы аттестации и категорий педагогического персонала при смене мест работы

У меня высшее педагогическое образование. После ВУЗа работала во Дворце детского и юношеского творчества, где и проходила аттестацию, по результатам которой мне была присвоена первая квалиф. Категория.

Подробнее

Интересно

2 ответa

Распространяется ли высшая категория педагога-организатора на совмещение должности педагога дополнительного образования?

Работаю в техникуме педагогом-организатором, имею высшую квалификационную категорию. Недавно стала совмещать эту должность с должностью педагога дополнительного образования (36 часов в месяц). При получении зарплаты выяснилось, что высшая категория педагога-организатора (моя основная должность)

Подробнее

Интересно

3 ответa

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как увеличить нагрузку на работе педагога дополнительного образования, если работодатель отказывается?

Бесплатный вопрос юристам онлайн