Как принять юридически грамотное решение в случае задержки выплаты отпускных и зарплаты на казенном предприятии?
Я работаю на казенном предприятии.
Написала заявление на очередной отпуск.
Отпуск мне дали, но задерживают с выплатой отпускных и очередной зарплаты.
Как мне быть? Слышала, что можно не идти в отпуск, пока не выплатят отпускные. Как юридически грамотно мне поступить?
С уважением, Татьяна Трубецкая.
Татьяна, Вы можете выйти на работу. После получения отпускных опять идти в отпуск, догуливать Отпускные по ТК РФ должны быть выплачены работнику не позднее 3-х дневного срока до начала отпуска.
СпроситьПомогите разобраться.
Октябрь месяц был полностью отработан. Отпуск со 2 ноября. Выданы отпускные 30 октября. Начисление зарплаты 9 ноября получила за вычетом отпускных. Сказали что вернут в следующую зарплату. Имеют ли право так поступать? Какое отношение имеет зарплата к отпускным?
Спасибо.
Администрация грозит задержкой отпускных (работаю в школе). Слышала, что можно не уходить в отпуск, пока не выплатят отпускные. На какие документы нужно ссылаться и какие шаги для этого стоит предпринять?
Работника уволили по инициативе работодателя с выплатой компенсации за неиспользованный отпуск. Суд востановил его. Проработав какое-то время, он написал заявление о предоставлении отпуска. Как поступить правильно? Предоставить отпуск без выплаты отпускных? Удержать выплаченную компенсацию из зарплаты, а затем расчитать отпускные? Как правильно написать приказ?
Здравствуйте. Я написала заявление на отпуск 14 календарных дней. Мне заплатили отпускные, но в отпуск не отпустили. То есть по бумагам я в отпуске, а фактически работаю. Помимо отпускных мне положена вторая часть зарплаты? Или отпускные - это и есть компенсация за то, что я не отдыхаю, а работаю?
Возник вопрос относительно начисления отпускных выплат. На предприятии горел мой отпуск, насобиралось 43 дня. Отдел кадров попросил написать заявление, а пойду когда мне будет необходимо. Я написал. Получил зарплату и отпускные. Но по какой то причине отпуск мне пошол в минус. То есть, я заявление написал, и работал. Но отработал месяс получилось что я просто отработал те деньги которые мне дали как отпускные. По факту я не получил ничего. Не могу разобрать как так может быть.
Я пошел в отпуск с 22 февраля по 22 марта. По закону мне должны перечислить отпускные за 3 дня до начала отпуска то есть примерно 20 февраля. Но сегодня уже 26 марта а отпускных все нет и зарплату которую долдны перечислять 20 марта за февраль тоже задерживают. ВОПРОС: Могу ли я написать заявление о не выходе на работу до выплаты мне отпускных? Ведь по сути остальным работникам зарплату задерживают пока на 6 дней. А мне задерживают отпускные на 36 дней.
Выплатят ли отпускные?
Работаю с октября 21 года. Написал заявление на увольнение на 1 мая 22 года. Выплатят ли отпускные за этот период? Или придётся писать заявление на компенсацию отпускных?
Идет задержка выплаты отпускных? Что делать? Как отодвинуть отпуск и если ходишь на работу пока отпускные не дали за эти дни идет зарплата или они пойдут в отпускные? Спасибо.
Работала на 1,2 ставки, затем написали заявление на админ. Отпуск на 0,2 ставки, в связи с производственной необходимостью, через месяц написала заявление на очередной отпуск, при получении отпускных, мне сказали, что со ставки 0,2 отпускные не выплачиваются, т. к. я в админ. Отпуске. Правильно ли это?