Сокращение на работе в условиях единственного работающего члена семьи, находящегося в декретном отпуске - правовые аспекты и возможные выплаты

Работаю на заводе (руководитель группы ИТ). Руководство планирует сократить мою должность и предлагает написать заявление по собственному желанию (через неделю после устного уведомления о грядущем сокращении). Я женат, ребенку 7 месяцев. Жена в декретном отпуске. Я получается единственный кормилец в семье т.к. пособие, что получает жена по уходу за ребенком, выплачивается ребенку, а не нам и не является доходом.

1. Могут ли меня сократить в этом случае?

2. Если при сокращение моей должности не предлагают другую эквивалентную работу по моей специальности – это законно?

На предприятии меня включили в список работников которые попадают под сокращение, но при этом я являюсь единственным кормильцем в семье, супруга уволилась с работы и надодится в дикретном отпуске по уходу за ребёнком, в данном случае меня как единственного кормильца в семье могу сократить?

На предприятии, на котором работает мой муж, ожидается большое сокращение. Он попадает в этот список. Всех работников попросили написать заявление на увольнение по собственному желанию. Могут ли его сократить, если он является единственным кормильцем в семье и законно ли это? Семья многодетная, я нахожусь в декретном отпуске.

На работе предстоит сокращение. Я воспитываю сына (11 лет). Его отец умер и я являюсь единственным работающим членом семьи. Могут ли меня сократить или у меня есть какие то преимущества? Заранее Вас благодарю.

У меня на работе идёт сокращение штата, я попал в этот список. Так вот с моего предприятия мне предлагают перевестить в другую организацию (низкооплачиваемую) или сократиться и сидеть на бирже. Так вот могут ли меня сократить с моего места работы если у меня на иждевении ребенок (1.5 года) и жена (находится в декретном отпуске по уходу за ребёнком). Жене продлили декретный отпуск до 3 лет, по нашей просьбе. Я считаюсь единственным кормильцем в семье?

На работе сокращение, являюсь единственным труоспособным членом в семье имея на иждивении несовершеннолетнюю дочь, разведена Могут ли меня сократить.

Работе вручили уведомление о сокращении, я являюсь единственным кормильцем в семье, жена в декретном отпуске по уходу за ребенком, старшему 12 лет младшему еще нет 2 лет,

Имеют ли право меня сократить?

На работе идет сокращение. Начальник предложил сокращение по желанию и я изъявила свое желание на сокращение и поставила начальника в известность. Он ответил, что меня не могут сократить т.к. я была принята на место человека находящегося в декретном отпуске. Я думаю что мое сокращение возможно. Как мне правильно и грамотно вести разговор с начальником на счет сокращения.

Скажите пожалуйста, могут ли меня сократить на работе, если я являюсь единственным кормильцем в семье (сын учится во втором классе, супруга находится в декретном отпуске). Спасибо.

Нахожусь в декретном отпуске. Скоро мне выходить на работу. Но пока я была в декретном отпуске мою должность сократили. Так как на время декретного отпуска за мной место работы сохраняется, на работе мне сказали, что я выхожу на работу, работаю на своей должности 2 месяца и мы расстаемся. Должна ли я писать заявление на уволнение по собственному желанию или меня обязаны сократить? Какие у меня права при сокращении?