Уволить многодетную мать? Как правомерно сократить ставку до 0,75?

Вопрос №8057654 из г. Энгельс
опубликован 20.09.2015, 16:48

Я-многодетная мать. Работаю заведующей библиотекой на ставке Работодатель собирается переводить меня на 0,75 ставки. При этом очень сильно теряю в зарплате. Для многодетной семьи-это катастрофа Есть ли у них право переводить меня. Сцелой ставки на 0,75? Спасибо.

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Прокопенко Надежда Валентиновна

Юрист Сергиев Посад, стаж 5 лет

4.7 3721 отзыв

Без Вашего согласия не имеют права.

20.09.2015, 16:50

Благодарю Вас за полезную консультацию!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Статья 93. Неполное рабочее время

Лапина Татьяна Борисовна

Юрист из города Москва, стаж 25 лет

4.8 8228 отзывов

Не пишите заявления, не будет основания для увольнения по собственному желанию. Ст 80 ТК РФ . Установление режима неполного рабочего времени возможно только по соглашению обеих сторон или по просьбе одного из родителей , воспитывающего ребенка до 14 лет. Статья 93 ТК РФ

20.09.2015, 21:48

Спросить юриста

Прокопенко Надежда Валентиновна

Юрист из города Сергиев Посад, стаж 5 лет

4.7 3721 отзыв

Вместо заявления по собственному желанию пишите жалобу в трудовую инспекцию о том, что Вас принуждают писать такое заявление и угрожают увольнением. После штрафа у работодателя сразу исчезнет желание нарушать трудовое законодательство.

20.09.2015, 22:21

Спросить юриста