Возможно ли забрать заявление о принятии на работу, если уже приняты, и дата начала работы указана на 28 сентября 2015 года?

• г. Астрахань

Написала заявление о принятии на работу, заявление уже подписали. Документы все отдала на оформление могу ли я забрать заявление, если уже принята на работу? И должна приступить 28 сентября 2015 года.

Читать ответы (1)

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Ответы на вопрос (1):

Если уже подписан трудовой договор и издан приказ о приеме на работу, то забрать документы можно только после увольнения. Если же оформления еще не было, то просто забирайте документы.

Спросить
Пожаловаться
Екатерина
08.07.2017, 08:53
Принята на работу в сентябре 2014 г.,получается год с сентября 2014 по сентябрь 2015, за этот период я отгуляла свой отпуск. С сентября 2015 по сентябрь 2016 тоже отгуляла. Остаётся период с сентября 2016 по сентябрь 2017.
Подробнее
1 ответ
Эльвира
20.08.2014, 17:19
Я написала заявления принять на работу. Сдала копии всех документов. И забрали трудовую. Официально по приказу к работе приступаю с 1 сентября 2014 года. Но я нашла лучше место работы. Могу ли я забрать свою трудовую? Это не является нарушением?
Подробнее
3 ответa
Марина
07.02.2018, 15:56
Интересует вопрос оплаты больничного. С 2014 по 2017 г находилась в декрете. В марте 2017 вышла на работу. Написала заявление на перерасчет больничного за 2012 2013 гг. В мае 2017 г уволилась и вышла еа другую работы 1 сентяьря 2017 г.
Подробнее
2 ответa
Ольга
28.08.2019, 16:50
Пошла устраиваться на работу в школу. Отдала документы, забрали трудовую, написала заявление "прошу принять на работу с 1 сентября". Сейчас ситуация изменилась, нашла работу рядом с домом, теперь хочу забрать заявление с документами. Это возможно? Если да, то как это сделать?
Подробнее
4 ответa
Ольга сергеевна
12.06.2014, 02:19
Разъясните, могу ли я забрать трудовую в первый день оговоренный с работодателем как начало работы. Буду ли я при этом считаться прогульщиком, если к работе не приступлю, а лишь приду забрать трудовую?
Подробнее
1 ответ
Ирина
09.08.2022, 12:11
В 2013 году приставы возбудили исполнительное производство по алиментам, в 2014 году забрала исполнительный лист, но потом окончательно разошлись с бывшим мужем. Алименты он не платил. В сентябре 2018 снова отдала исполнительный лист приставам.
Подробнее
3 ответa
Лия викторовна
28.09.2017, 21:22
Здравствуйте, я хочу узнать положен ли мне отпуск в данном,2017 г., если: на предприятии я рабоиала с сентября 2013 года, в сентябре 2014 взяла отпуск, потом брала отпуск ки уже беременная в августе 2015 и после него на работу уже не выходила, т.
Подробнее
2 ответa
Наталья
28.01.2017, 00:35
У меня вопрос - хочу забрать 13% с обучения в негосударственном учреждении. Дата зачисления 8.08.13 в техникум - оплата обучения была 15.09.13, следующая оплата 15 февраля 2014, потом 15 сентября 2014,
Подробнее
3 ответa
Яна
22.12.2017, 17:22
Ушла с работы по БиР в декабре 2014 (все расчёты были по 2013 и 2012 годам). В декабре 2017 ухожу во второй отпуск по БиР (без выхода на работу). Имею ли я право заменить года (2016 и 2015) для расчёта всех пособий за второго ребёнка на 2013 и 2012? Или только могу заменить на 2014 и 2013?
Подробнее
1 ответ
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение