Имеет ли право работодатель заставить проходить курсы повышения квалификации библиотекаря за его счёт причём не давая.

Имеет ли право работодатель заставить проходить курсы повышения квалификации библиотекаря за его счёт причём не давая информацию о курсах на какую они будут тему.

Имеет ли право работодатель заставить проходить курсы повышения квалификации библиотекаря за его счёт причём не давая информации что это за курсы.

Здравствуйте-какую лицензию нужно получить при организации курсов парикмахеров-планируем проводить обучение с нуля-присавивать квалификацию 3-4 разряд, повышение квалификации-4-5 разряд, модельеры и краткосрочные курсы повышения квалификации.

Библиотекарь проходит в сентябре курсы повышения квалификации "Инновационные подходы, методы и формы в профессиональной деятельности педагога-библиотекаря" . А на январь ему назначают переаттестацию. Правомерно ли это?

, учитывая, что зарплата в несколько раз меньше суммы, необходимой для данных курсов?

Как быть с сотрудником, если он отказывается проходить курсы повышения квалификации? В трудовом договоре прописано, что он обязан проходить курсы повышения квалификации с письменного уведомления работодателя? Какие действия должны последовать за работодателем? Можно ли уволить сотрудника в связи с отказом от прохождения курсов повышения квалификации?

Скажите, пожалуйста, имеет ли право администрация учебного заведения заставить учителя проходить курсы повышения квалификации во время отпуска? Спасибо.

Меня отправили на курсы повышения квалификации, заболел ребенок. Имею ли я право взять больничный лист? Кому я должна его предоставить? Работодателю или начальнику курсов повышения квалификации, куда я прикомандирована.

У воспитателя закончился срок предыдущих курсов повышения квалификации. Он хочет работать, но не хочет проходить курсы. Как мне поступать как работодателю?