Задолженность по зарплате и займам - пропущены сроки исковой давности или ошибка?

Вопрос №816492 из г. Зеленоград
опубликован 07.07.2009, 18:09

Я проработала в ООО с сентября 2007 года по декабрь 2008 года, за этот период мне начислялась з/п но НИ РАЗУ не была выплачена.

С 01.12.2008 я уволилась. Т.к. ген. дир мой знакомый (а я там была главбухом) я поначалу не требовала срочно вернуть мне все долги, т.к. прибыли действительно не было и фирма жила на займы, что давала я. После увольнения я неоднократно обращалась с просьбой вернуть задолженность по з/п и договорам займа, но меня просили подождать, что вот-вот пойдут деньги тогда и вернем... воз и ныне там... собираюсь идти в суд, но вот сегодня мне сообщили, что все сроки я уже профукала, мол срок давности всего 3 месяца.

Правда ли это, может с чем то спутали, до этого мне говорили про 3 года.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Русаков Сергей Владимирович

Юрист Москва, стаж 10 лет

5.0 94 отзывa

Здравствуйте, Ольга!

Что касается иска о взыскании задолженности по зарплате - то срок исковой давности действительно 3 месяца. Но это не значит, что вы не можете обратиться в суд с таким требованием. Срок исковой давности будет применен, если только ваш работодатель об этом попросит.

А вот для взыскания денег по договорам займа - срок 3 года.

07.07.2009, 18:18

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 9 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 28 из 47 455 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Задолженность по зарплате и займам - пропущены сроки исковой давности или ошибка?

Юридические услуги в Зеленоград

Похожие вопросы