Мы с братом нанимаемся к физ. лицам, сами будучи ФЗ.

Вопрос №840264 из г. Казань
опубликован 20.08.2009, 06:54

Мы с братом нанимаемся к физ. лицам, сами будучи фз.лицами на выполнение подрядных работ (строительно-отделочные работы). Давно хотим, чтобы наши взаимоотношения между Заказчиком и Исполнителями регулировался договором. Какую форму договора нам выбрать (договор подряда, срочный трудовой договор, договор на оказание возмездных услуг)? И заключаются ли договора между физ. лицами? Имеют ли такие договора статус юрид. Документа и принимаются ли в судебных инстанциях при возникновении споров? Заранее вам благодарен!

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Салиенко Виталий Иванович

Юрист Саратов, стаж 15 лет

5.0 412 отзывов

Здравствуйте Рушан. Трудовые договоры заключаются между физическими лицами, но сомневаюсь, что ваш заказчик пойдет на это. В этом случае он будет нести перед вами ответственность работодателя, т.е. будет обязан помимо зарплаты платить взносы в фонды медицинского, соцеального и пенсионного страхования. И много других обязанностей. Если вы опасаетесь нарушения устных договоренностей и того что в будущем придется обращаться в суд за защитой своих интересов то вам лучше составить договор в письменной форме. При проведении строительных работ составляется договор подряда. Он будет иметь юридическую силу в суде. Если есть дополнительные вопросы пишите мне лично. Удачи!

20.08.2009, 08:54

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 часа

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 47 из 47 462 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Мы с братом нанимаемся к физ. лицам, сами будучи ФЗ.

Юридические услуги в Казань

Похожие вопросы