Определение рабочего дня после отпуска - вопрос о соблюдении закона при сменном графике работы

Вопрос №8561853 из г. Смоленск
опубликован 03.11.2015, 13:55
Вопрос следующий: мой отпуск заканчивается сегодня 03.11.2015 (я расписалась в приказе), по приказу я должна выйти 04.11.2015 на работу (это праздничный день) Бригадир перезвонила мне и сказала, что я должна выйти 05.11.2015, т.к. 4 ое праздник. Ответьте, пожалуйста, по закону при сменном графике я должна выйти на работу, что я и собиралась сделать, т.к. праздничные дни оплачиваются вдвойне. Спасибо!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Можете выйти на работу в праздничный день- он должен быть оплачен в двойном размере.

03.11.2015, 14:06
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 10 минут

Юридические услуги в Смоленск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских