Задано вопросов 3, из них VIP - 0
Саратов, 29.09.2009, 23:18

Ведь при сокращении полагаются какие то выплаты или меня (т.к. в декретном отпуске) это не касается?

Вопрос №861719 из г. Волгоград
опубликован 29.09.2009, 23:18
С 25 марта 2008 года я в отпуске по уходу за ребёнком и получаю ежемесячные денежные выплаты. 25 ноября 2009 года ребёнку 1,5 года, денежные выплаты прекратятся. Возможно, вышла бы на работу, но узнала, пока не официально, что отдел в котором я работаю, сокращают с 01 декабря 2009 года. Как лучше поступить, бежать на работу и требовать, чтобы перевели в другой отдел, ждать пока сами сообщат (официально), и возможно предложат перевод или выйти 26 ноября 2009 года, чтоб меня сократили? Ведь при сокращении полагаются какие то выплаты или меня (т.к. в декретном отпуске) это не касается?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемая Екатерина.

СОКРАТИТЬ ВАС пока НЕ МОГУТ.

У вас ГАРАНТИИ ст. 261 ТК РФ

В соответствии с абзацем последним этой же статьи 261 ТК РФ - Расторжение трудового договора с женщинами, имеющими детей в возрасте ДО ТРЁХ ЛЕТ, одинокими матерями, воспитывающими ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида до восемнадцати лет), другими лицами, воспитывающими указанных детей без матери, по инициативе работодателя НЕ ДОПУСКАЕТСЯ (за исключением увольнения по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 5 - 8, 10 или 11 части первой статьи 81 или пунктом 2 статьи 336 ТК РФ).

А сокращение это п.2 ст. 81 ТК РФ.

Поэтому можете находиться в отпуске до 3-х лет или выйти на работу. Выбирать вам.

С уважением Тимошенко Владимир Андреевич.

30.09.2009, 01:54
Задать вопрос юристу

Юридические услуги в Волгоград

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских