Требование работодателя предоставить личные данные оператору сотовой связи при использовании корпоративной связи - правомерно или нет?
Вопрос №8630077
из г. Калуга
опубликован 09.11.2015, 11:03
опубликован 09.11.2015, 11:03
Скажите, правомерно ли требование работодателя предоставить мои личные данные оператору сотовой связи как пользователя корпоративной сотовой связи? Каким законом это предписано? И что могут предпринять по отношению ко мне, в случае моего отказа в предоставлении личных данных?
Спасибо!
Алексей.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте! Это ваше право вы можете отказаться, но в таком случае работодатель вправе отключить вас от корпоративной связи.
09.11.2015, 11:14
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 10 минут
Похожие вопросы
Права оператора связи и интернет-провайдера - передача данных и звонки на личный номер
Оспаривание передачи личных данных банком - как действовать?
Могу ли я отказаться от предоставления своих личных данных для регистрации в системе Платон по требованию работодателя?
Как требовать отозвать личные данные у третьих лиц, если банк нарушил запрет?
Как удалить личный кабинет и данные из Сбербанк-онлайн?
Требования начальника предоставить личные данные в связи с отсутствием на работе в праздничный день
Как принудить Ростелеком предоставить возможность внести изменения в персональные данные на LinkedIn
Без договора - банк передал мои данные коллекторам без согласия. Как общаться с агентством?
Правомерность ограничения конституционного права на тайну телефонных переговоров в отношении абонента сотовой связи
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут