Как привлечь к ответственности медработника школы и избежать посещения тубдиспансера со здоровым ребенком?
17.11.2015, 21:06 • г. Наро-Фоминск
Хотелось бы получить развернутый ответ на мои вопросы. Ситуация следующая: Моему ребенку 10 лет. С пяти лет ежегодно оформляю письменные отказы от прививок и манту, т.к на манту у ребенка аллергическая реакция, а все абсолютно прививки сопровождаются повышением температуры до 40, без скорой не обошлось ни разу. Хотя медотводов нам не дают, мол отеков же нет, не задыхается... С 5 до 6 лет мы уже стояли на учете в тубдиспансере. Манту делали каждые три месяца, реакция всегда одна: покраснение на полруки. Соответственно, каждые три месяца и анализы сдавали. Анализы отличные. Рентген ничего не показывал. Сняли с учета после того как сделали диаскентест. Реакция отрицательная. В Тубдиспансере сказали, что просто у ребенка сильнейшая аллергическая реакция именно на туберкулин. Но, в справке о снятии с учета это естественно не написали, зато рекомендовали (в справке) манту делать ежегодно! Я, после мучений с тубдиспансером, приняла решение и ежегодно оформляла письменные отказы от прививок и манту. Однако, в школе ребенку все-таки сделали манту. Через 3 часа опять разнесло полруки. В связи с этим у меня возникли вопросы: 1. Как привлечь к ответственности мед. работника школы? 2. Могу ли я как то избежать посещение тубдиспансера со здоровым ребенком? Ведь сейчас медработник будет утверждать, что мы обязаны пройти обследование. Заранее благодарна Вам за ответ.
1. Обратитесь письменно с жалобой в Департамент образования и Департамент здравоохранения, в прокуратуру можете. Как минимум медицинского работника уволят, возможно привлекут и к административной ответственности.
2. Нет, увы. Если хотите посещать школу - в вашем случае визит к фтизиатру обязателен.
Юристы ОнЛайн: 28 из 47 453 Поиск Регистрация