Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

SOS Лучшие юристы сайта On-Line

Спросить

Как прекратить статус работодателя после увольнения работника в связи с материнством?

Вопрос №8762268 из г. Чебоксары
опубликован 18.11.2015, 20:24

У МЕНЯ ТАКОЙ ВОПРОС, с 1 05 2014 года по 7 10 14 года, я являлась работодателем, работник с 7 10 2014 уволена в связи с материнством, документы предоставила в пенсионный фонд, папку полным расчетом подшили и убрали в архив, оказалось, что я 2015 году по 18 11 2015 все еще являюсь работодателем, просят заявление о прекращении, но как же папка с полным расчетом по работнику? Выходит что я все еще должна государству?

Читать ответы (7)

Лучший ответ

Рекомендуется

Семенов Андрей Федорович

Юрист Тольятти, стаж 20 лет

4.5 13836 отзывов

Напишите жалобу в Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в городе Чебоксары Чувашской Республики - Чувашии

428022, г. Чебоксары, ул. Калинина, д. 109/1

Телефон: (8352) 63-58-30

Факс: (8352) 63-50-84

Вы уже не являетесь работодателем (статья 80 ТК РФ), поэтому пусть исключат вас из базы.

18.11.2015, 20:58

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 57 секунд

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Калашников Владимир Валентинович

Юрист из города Пермь, стаж 16 лет

4.6 81151 отзыв

Если трудовой договор был расторгнут, то работодателем Вы уже не являетесь (ст. 80 ТК РФ). Представьте документы по работнику в ПФ.

18.11.2015, 20:25

Спросить юриста

Марина

Автор вопроса

0 отзывов

Почему тогда я все еще числюсь в базе как работодатель?

18.11.2015, 20:29

Спросить юриста

Вантеева Марина Викторовна

Юрист из города Чебоксары, стаж 15 лет

4.5 25951 отзыв

Марина, в нашей налоговой все время меняются инспекторы. Там вообще концов не найдешь... Напишите жалобу в Управление по налогам по ЧР и сошлитесь на то, что Вы уже не являетесь работодателем (статья 80 ТК РФ). Пусть разбираются с базой, которая по три года не обновляется.

18.11.2015, 20:34

Спросить юриста

Семенов Андрей Федорович

Юрист из города Тольятти, стаж 20 лет

4.5 13836 отзывов

Вы уже не являетесь работодателем (статья 80 ТК РФ). Пусть разбираются с базой, жалуйтесь в Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в городе Чебоксары Чувашской Республики - Чувашии

428022, г. Чебоксары, ул. Калинина, д. 109/1

Телефон: (8352) 63-58-30

Факс: (8352) 63-50-84

18.11.2015, 20:58

Спросить юриста

Марина

Автор вопроса

0 отзывов

Если папка подшита и сдана в архив,могут с меня еще требовать заявление об увольнении работника?

18.11.2015, 21:04

Спросить юриста

Вантеева Марина Викторовна

Юрист из города Чебоксары, стаж 15 лет

4.5 25951 отзыв

А пенсионный фонд не может никак воздействовать на налоговую. Это - практика. Им все равно. Хоть ТК РФ, хоть еще что...Тут только жалоба в Управление по налогам...Впрочем, это Ваше дело...

18.11.2015, 21:34

Спросить юриста