Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Североморск, 27.11.2015, 12:42

Начисление северных полярок - положено ли получать 80% с момента заключения первого трудового договора или только 20% с 2014 года?

Вопрос №8874610 из г. Североморск
опубликован 27.11.2015, 12:42
Родилась в 1995 году, в первых раз трудовой договор заключила с муниципальным учреждением-школой в 2010 году. В 2014 году устроилась на работу, а северные полярки стали начисляться с самого начала. Положено ли мне получать по всем 80% поляркам иди нет? Положено ли 20% с момента начала трудового договора в 2014 году, так как проживаю в районах Коайнего Севера с рождения?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Сколько Вы проработали в 2010 году?. Тогда Вам полярки платили? Если трудовой стаж начался с поступления на работу в организацию, которая финансируется из средств областного бюджета, то с первого дня работы должны были установить 80 процентов полярной надбавки (закон Мурманской области от 29.12.2004 г. № 579).

Если финансирование не из областного бюджета было, то Для лиц моложе 30 лет, проживших в Мурманской области более 1 года в совокупности, законом предусмотрен льготный порядок начисления полярок. Согласно постановлению Совета министров РСФСР от 22.10.1990 № 458 (действует и поныне) молодому человеку при поступлении на работу в организацию, расположенную в РКС, за каждые полгода работы начисляется по 20 процентов полярок до достижения 60 процентов и еще 20% - за последующий год работы. Таким образом, при льготном варианте работник получает полную надбавку (80%) через 2,5 года работы в Мурманской области.

27.11.2015, 13:31
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 49 минут

Если по состоянию на 31 декабря 2004 года лицам до 30 лет и проживающим не менее 5 лет в РКС то полярки в полном размере.... Нужно подтвердить 5 лет проживания в РКС

27.11.2015, 19:36

Юридические услуги в Североморск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских