Возможно ли получение декретных по беременности и родам после увольнения в 2014 году, но с приступом беременности в 2015 году?
Вопрос №8917444
из г. Омск
опубликован 01.12.2015, 05:47
опубликован 01.12.2015, 05:47
Декретные (больничный по беременности и родам) могу ли я получить если уволилась в ноябре 2014 и забеременела в феврале 2015 на данный момент уже родила.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Больничный по беременности и родам оплачивается только работающим женщинам.
01.12.2015, 09:54
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 4 часа
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Омске
Судебное представительство
51
Взыскание заработной платы
50
Составление претензий в трудовую инспекцию
49
Взыскание невыплаченной заработной платы
49
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
48
Расторжение срочного трудового договора
48
Взыскание компенсаций больничного
48
Оспаривание незаконного увольнения
48
Изменение оснований увольнения
48
Оспаривание записей в трудовой книжке
48
Обжалование дисциплинарного взыскания
48
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
48
Похожие вопросы
Расчет декретных выплат по беременности и родам - выгодно ли использовать данные 2010-2011 года?
Как заменить года для расчета декретных с 2012-2013 г на 2013-2016 года?
Нужно ли учитывать предыдущие декреты при расчете страховых выплат во время повторного ухода в декрет?
Какие года учитываются при расчете декретных выплат - определение периода для третьего декретного отпуска.
Как получить выплаты по беременности и родам с предыдущего места работы - требования и справки
Вопросы отпуска после больничного по беременности и родам
Вопрос по расчету декретных - какие года мне будут учитывать при повторном декрете?
Возможность использования расчета декретных по периоду 2011-2012 года при наличии отпуска по беременности и родам в 2013 году
Возможно ли заменить 2013 и 2014 годы на 2010 и 2011 годы для расчета декретных во время второго отпуска по уходу за ребенком?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут