Вопрос квалификации врача-лаборанта с высшим профессиональным (немедицинским) образованием, принятого после 1999 года, и его статус в случае сокращения штатов

Вопрос №8992240 из г. Волгоград
опубликован 06.12.2015, 12:08

Согласно Приказу Минздрава Р. Ф от 20 декабря 2012 г. N 1183 н г. Москва Об утверждении Номенклатуры должностей медицинских работников и фармацевтических работников и Приказа Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации (Минздравсоцразвития России) от 23 июля 2010 г. N 541 н г. Москва Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения наименование должности врач-лаборант сохраняется для специалистов с высшим профессиональным (немедицинским) образованием, принятых на работу на эту должность до 1 октября 1999 года. Имеет ли право занимать должность врача-лаборанта человек, который получил диплом о высшем образовании (университет) только в 2002 году, когда уже нельзя было принимать биологов на должность врача-лаборанта? Человек был принят на эту должность в 2005 году в связи с нехваткой кадров. Сейчас стоит вопрос о сокращении штатов. Попадает ли он под сокращение в связи с несоответствием занимаемой должности, несмотря на то, что (по документам) она является матерью-одиночкой?

Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Сокращение не связано с соответствием или несоответствием. Оно связано с тем, что из штатного расписания убирают должность, которую занимает работник.

06.12.2015, 12:16
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 7 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Здравствуйте. Если мать одиночка с ребенком до 14 лет, то сократить не имеют права, статья 261 ТК РФ

06.12.2015, 12:16

Юридические услуги в Волгоград

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских