Поясните пожалуйста, имеет ли право предприятие перечислять заработную плату работника на карту другого лица. Заранее благодарю.
Вопрос №9034448
из г. Хабаровск
опубликован 09.12.2015, 06:05
опубликован 09.12.2015, 06:05
Поясните пожалуйста, имеет ли право предприятие перечислять заработную плату работника на карту другого лица. Заранее благодарю.
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте!! Поясните пожалуйста, имеет ли право предприятие перечислять заработную плату работника на карту другого лица. Заранее благодарю. Если имеет право, укажите ссылку.
09.12.2015, 06:14
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 35 секунд
Да, имеет право, по заявлению работника
09.12.2015, 06:06
Нет, не имеет право, если нет заявление от работника.
09.12.2015, 06:06
Юридические услуги в Хабаровск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Может ли предприятие перечислить зарплату работника на карту третьего лица и что грозит работодателю в случае отказа?
Может ли предприятия перечислять заработную плату работника на карту его жены (по заявлению работника)
Перечисления заработной платы
Правомерность перевода зарплаты на разные банковские карты - основная и авансовая
Как вернуть зарплату на арестованной картe - проблема для предприятия и решение
Какая форма выплаты заработной платы предусмотрена трудовым законодательством – через кассу или на карту?
Как поступить, если судебные приставы не могут взыскать долг по заработной плате с предприятия
Право на увольнение без двухнедельного срока в случае невыплаты заработной платы на предприятии
Возможно ли перечисление зарплаты на карту другого физического лица по желанию работника в соответствии с правом организации?\n2.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут