Корректность подписания приказа на отпуск при смене графика работы и дате начала отпуска
Вопрос №9152226
из г. Златоуст
опубликован 17.12.2015, 12:36
опубликован 17.12.2015, 12:36
Если мой график работы сутки через трое и если моя смена стоит с 13 на 14 числа... Правильно ли подписан приказ на отпуск с 14 числа или всё же нужно было писать с 17?
Если неправильно, как это можно изменить?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Вы никак не можете оформить отпуск с 14--у Вас рабочие часы стоят--вы должны работать сутки и отдохнуть 3дня --значит отпуск должен быть с 17 числа-.
17.12.2015, 12:40
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Похожие вопросы
Режим работы и отпуск в день 13 июня - праздничный день или перенесенный выходной?
Необходимость в заявлении на перенос отпуска из-за неправильно составленного графика работы
График смен меняется из-за увольнения одной из сменщиц - могут ли меня вызвать на работу во время отпуска?
Как справиться с неправильным графиком отпусков и кадровыми ошибками в работе сменного графика работы?
Работаю сутки через трое, моя смена 9 числа, в отпуск с 11 числа, правильно ли это?
Расписание работы и отпуск - когда вернуться на работу при сменном графике и отпуске до 25 июня?
У меня отпуск с 17 го числа, а последняя смена 16 го. Это правильно? График сутки через трое.
Расчет отпуска при работе по графику сутки через трое и определение дат начала и конца отпуска.
Совпадение отпуска и смены - правильно ли начислены отпускные?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут