Муж работает электриком в ЖКХ. Произошла ликвидация предприятия... должны ли ему платить по сокращению и как?
опубликован 24.12.2015, 11:05
ст. 178 ТК РФ.
При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 39 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Хабаровск
Похожие вопросы
Как правильно перевести долги предприятия родственника на свое ООО и возможные сложности, связанные с судебными исками
Как защитить права работающего пенсионера при реструктуризации предприятия?
Количество электриков на предприятии по переработке мусора - соответствие закону и документация
Столкновение ТС на территории режимного предприятия - кто должен оформлять случай - ГИБДД или предприятие?
Как поступить, если вас заставляют выполнять непредусмотренную работу в благоустройстве города?
Обязательный первичный инструктаж для специалистов охраны труда при использовании услуг другого предприятия
Кто должен быть работодателем руководителя муниципального предприятия - Управление муниципальным имуществом или Управление ЖКХ?
Наличие отопительных котлов в помещении - должна ли начисляться добавка за вредность для электрика на котельной станции
Обязан ли работодатель предупреждать работников о ликвидации предприятия и как сохранить работу на новом предприятии
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут