Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Андрей

Задано вопросов 5, из них VIP - 2

Устюжна, 31.12.2015, 09:51

Как поступить, когда увольнение по предельному возрасту совпадает с отпуском и больничным?

Вопрос №9289144 из г. Устюжна
опубликован 31.12.2015, 09:51

У меня такой вопрос. 1 декабря 2015 года подписан приказ о моём увольнении по предельному возрасту из ГПС МЧС России. Приказ гласит: уволить по окончания отпуска т.е. 27.01.2016 г. Я согласен с приказом, хоть мне его и послали по почте, хотя должны ознакомить с представлением об увольнении и расчётом выслуги для пенсии. В данный момент я нахожусь в очередном отпуске и заболел, имеется больничный. Скажите пожалуйста, должны мне продлить очередной отпуск в данном случае? И как мне поступить если мне будет отказано. Заранее благодарен.

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Кандакова Анастасия Валерьевна

Юрист Чита

4.8 7340 отзывов

Да, Вам отпуск обязаны продлить.

Ст. 124 ТК РФ указывает:

"Ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в случаях:

временной нетрудоспособности работника".

Если откажут, Вам в суд.

Ст. 392 ТК РФ даёт Вам 3 мес. на обжалование:

"Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права".

Госпошлина и судебные расходы не оплачиваются Вами.

31.12.2015, 09:52

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 4 ответa на вопрос

Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 124. Продление или перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска

Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора

Петров Александр Владимирович

Юрист из города Воронеж

4.8 7104 отзывa

Да, обязаны продлить.

Статья 124 ТК РФ. Продление или перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска

Ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в случаях:

временной нетрудоспособности работника;

31.12.2015, 09:54

Спросить юриста

Черепанов Алексей Михайлович

Юрист из города Краснокаменск

4.8 9629 отзывов

Здравствуйте. Нет, не должны.ПОСТАНОВЛЕНИЕ

Об утверждении Положения о службе в органах внутренних дел Российской Федерации (с изменениями на 28 ноября 2015 года)

Статья 48. Отпуск по болезни

При увольнении сотрудников органов внутренних дел со службы отпуск по болезни не предоставляется.

31.12.2015, 13:37

Спросить юриста

Андрей

Автор вопроса

0 отзывов

Скажите пожалуйста, это так же распространяется на структуру МЧС, если в нашем ведомстве руководствуются Положением о прохождением службы в ОВД

10.01.2016, 08:34

Спросить юриста

Петров Александр Владимирович

Юрист из города Воронеж

4.8 7104 отзывa

Такой же порядок.

Федеральный закон от 30.11.2011 N 342-ФЗ (ред. от 05.10.2015) "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2016)

Статья 59. Продление основного отпуска или дополнительного отпуска

1. Предоставленный сотруднику органов внутренних дел основной отпуск или дополнительный отпуск продлевается либо переносится на другой срок, определяемый руководителем федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченным руководителем, с учетом пожеланий сотрудника в случае:

1) временной нетрудоспособности сотрудника;

31.12.2015, 11:27

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 56 из 47 462 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как поступить, когда увольнение по предельному возрасту совпадает с отпуском и больничным?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Похожие вопросы