Работаю ОАО "РЖД", уж где где ну там такого бардака не ждал.

Вопрос №935233 из г. Владимир
опубликован 20.01.2010, 20:58

Я задавал вопрос №935146, вы мне дали ответ... чтобы просто не писать нам руки не выкручивают, у нас просто тогда увольняют и причини бывает много, начинают следить за тобой и подставлять. Работаю ОАО "РЖД", уж где где ну там такого бардака не ждал. Получается это в год 24 дня по СЖ, это как понятьто. Что делать?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Горлышева Евгения Васильевна

Юрист Архангельск, стаж 7 лет

4.7 28601 отзыв

Алексей, я с предыдущим ответом полностью согласна. Такой отпуск предоставляется при наличии двух условий: 1) заявление работника, 2) указание в заявлении на семейные обстоятельства и другие уважительные причины (требование статьи 128 ТК РФ). То есть систематическое предоставление таких отпусков одновременно нескольким работникам указывает на нарушение трудового законодательства на предприятии, что является административным правонарушением (ст.5.27 КоАП РФ).

Вместо очередного заявления на отпуск без сохранения зарплаты напишите в Гострудинспекцию жалобу о нарушениях трудового зак-ва, в заявлении просите сведения о заявителе работодателю не разглашать. Проверят, установят нарушения, привлекут к адм.ответственности. Коллективно подписаная жалоба будет более эффективна.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Работаю ОАО "РЖД", уж где где ну там такого бардака не ждал.

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Владимир

Похожие вопросы