Служебная проверка из-за опозданий - Как доказать предвзятое отношение, учитывая опоздания других сотрудников

Вопрос №9497687 из г. Челябинск
опубликован 24.01.2016, 06:26
Назначена в отношении меня служебная проверка по факту опозданий на 10-15 минут 12,13,15 января 2016 (при этом в табеле раб. времени - 8), при этом все сотрудники опаздывают и чаще меня. Как доказать предвзятое отношение.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Не нужно Вам доказывать предвзятое отношение. Нет такого " нарушения" . Если опоздания были- пишите объяснительные. Довод, что другие тоже опаздывают не освобождает Вас оттответсвенности

24.01.2016, 06:31
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 5 минут

А как же 8 в табеле,которые подтверждают, что опозданий не было?

27.01.2016, 12:44

Юридические услуги в Челябинск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских