Петров А.М. трудоустроился 12 апреля 2006 г. к ИП Бизирову в кафе на должность повара. Согласно трудовому договору, не зарегистрированному в органе местного самоуправления, заработная плата Петрова составляла 18000 рублей. Режим работы кафе с 10-00 до 23-00 без выходных. Заработную плату за период работы Петров А.М. не получал. 03 мая 2006 г. Петров был уволен, получил расчет в размере 10000 рублей.
Петров А.М. обратился к мировому судье с иском о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск, оплаты работы сверх нормы, в праздничные дни и в ночное время, компенсации за задержку выплаты заработной платы.
Правильно ли подал Петров иск к мировому судье, а не в районный суд?
Какое решение должен принять суд? Какой будет размер цены иска?
