Возможность совмещения работы в домашнем колл-центре банка с социальными пособиями - правила и условия
Я мама с двумя детьми, могу ли я устроиться по совместительству, так как не хотелось бы терять соц. пособие до 1,5 лет по уходу за ребенком? Работа, домашний колл-цент банка. И самое главное как это и где отображается или прописывается в трудовом договоре с банком?
Вы имеете право работать в режиме не полного рабочего времени или на дому и получать пособие по уходу (ст. 256 ТК РФ). Будете работать по основному месту или по совместительству - не имеет значения. В трудовом договоре с банком должно быть указано, что работа по совместительству.
Спросить
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Получаю соответствующее пособие. Могу ли я устроиться на работу по совместительству или трудовому договору не потеряв право на получения пособия? Спасибо.
Можно ли устроиться на работу по новой трудовой книжке и при этом не увольняться со старого места работы (отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет), чтобы не потерять пособие? Это где то проверяется? Вообще модно официально работать по двум трудовым а в декрет и отпуск по уходу за ребенком уходить только с одной работы?
Работаю на основной работе, в данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Могу ли я устроится по трудовому договору по совместительству к другому работодателю на 0,35 ставки? При этом получать пособиеот ФСС по уходу за ребёнком до 1,5 лет?
Вопрос по пособию до полутора лет. На момент выхода в декрет работала у двух работодателей. По основному месту оформила отпуск по уходу и получала пособие, по второму - продолжала работать. Затем решила сменить основное место. Уволилась, но устроиться на другую работу не смогла. На работе по совместительству, которая оказалась теперь единственной отпуск по уходу за ребенком не оформила, хотя работа неполный рабочий день, это прописано в трудовом договоре. Когда обратилась за пособием, мне сказали, что должен был быть оформлен отпуск по уходу. Вопрос, если я фактически осуществляла уход за ребенком и при этом являлась работающей, причем неполный день, почему мне отказывают в пособии, гарантированном государством. Я не знала, что нужен отпуск, ведь я работала. И при этом мне также отказывают в пособии в соц. защите как неработающим. Как можно получить пособие ФСС? Справки всех работодателей есть.
Хотим открыть свое предпринимательство. Возможно ли устроиться женщине, находящейся в декр. Отпуске (ребенку 4 месяца) на работу по совместительству ген. директором, и при это получать пособие по уходу за ребенком по осн. месту работы? Или может можно устроиться как то по договору, без записи в трудовой?
Я сейчас сижу в декретном отпуске. По месту работы мне выплачивают ежемесечное пособие по уходу за ребенком. Т.к с мужем не живу этих денег мне не хватает. Я хотела бы устроится на другую работу по трудовой могу ли я это сделать, если трудовая по прежнему месту работы. Просто не хотелось терять пособие. Спасибо!
Я работаю на 2 х работах на первой по трудовой книжке как основное место работы на второй по трудовому договору по совместительству, полагаются ли выплаты декретного пособия и пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет с обоих мест работы, если стаж с основного места работы более 2 х лет, а по совместительству менее 6 мес.
Получаю на основном месте работы пособие по уходу за ребенком до полутора лет, работая 0,5 педагогической ставки. Собираюсь выйти на работу по совместительству по договору. Не потеряю ли я пособия, устроившись по совместительству. ФСС контролирует работника или проверяет основное место работы?
Я нахожусь по уходу за ребёнком инвалидом и получаю по уходу за ним компенсацию. Можно ли устроиться на работу по совместительству не потеряв эту компенсацию? Есть ли официальный трудовой договор где я могу устроиться на работу и мне будут платить по уходу за ребёнком?
Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и получаю пособие. Могу ли я устроится на другую работу по совместительству, не потеряв пособия?
