Можно сформулировать заголовок следующим образом - Право на отпуск - Могут ли отказать сотруднику, который не пользовался ежегодным отпуском длительное время?

Вопрос №9620798 из г. Воронеж
опубликован 03.02.2016, 20:36
Я на работе работаю с 01.04.2015 года. В отпуске ни разу не была. Когда составляли график отпусков меня записали на 07.04.2016 года на две недели. Я Хочу пойти в отпуск с 01.03.2015 на 28 календарных дней. Имеют ли право мне отказать?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте!

НЕТ, не имеют права

УДАЧИ ВАМ

03.02.2016, 19:19
Оценка автора вопроса:
Вы мне очень помогли, спасибо!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 29 лет
Первый ответ получен через 1 час

Юридические услуги в Воронеж

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских