При ликвидации предприятия положена ли компенсация и какая женщине, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет.
При ликвидации предприятия положена ли компенсация и какая женщине, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет.
Здравствуйте! Положено выходное пособие и компенсация на период трудоустройства.
СпроситьКакие выплаты и компенсации положены женщине, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, при ликвидации предприятия. (в настоящее время ребенку 10 мес.)
Какие материальные компенсации и льготы полагаются при ликвидации предприятия (филиал ОАО) женщине, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет.
, находящейся в неоплачиваемом отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет и к тому же беременной?
Какие выплаты положены женщине находящейся в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, при сокращении по причине ликвидации организации? Как рассчитать сумму.?
Скажите, пожалуйста, какие права у женщины, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до 3 (1,5) лет в случае ликвидации государственного предприятия? С уважением, Зарема.
, какие мне положены выплоты при ликвидации предприятия?
Скажите пожалуйста входит ли в стаж отпуск по уходу за ребенком до 3 лет? КАК правильно рассчитать компенсацию при увольнении женщины, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет?
При банкротстве и ликвидации предприятия что происходит с сотрудниками, которые находятся в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет, положена ли компенсация?