Задано вопросов 2, из них VIP - 0
Хабаровск, 05.02.2016, 09:08

Нужна консультация по возможным причинам отказа в трудоустройстве и праву получить письменное объяснение от работодателя

Вопрос №9638254 из г. Хабаровск
опубликован 05.02.2016, 09:08
Необходима Ваша консультация, как специалистов в области права. Пять раз пытался устроиться в банк, но по итогу, как выяснилось позднее, отказ проводила служба безопасности данного банка. Причина отказа в трудоустройстве до меня доведена не была. Может ли послужить причиной отказа в трудоустройстве то, что я являюсь ветераном боевых действий (защищал Родину), либо то, что несколько лет назад я проходил Полифграф у данного работодателя и возможно, что что-то не понравилось в моих честных ответах? Имею ли я право запросить у работодателя письменную причину отказа в трудоустройте? Если да, то в каком контексте это должно быть оформлено? Просто оформить в филиале банка обращение в письменном виде? Предполагаю, что будет просто отписка банка без указания истинных причин отказа в трудоустройстве. Заранее благодарю за ответ.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте!Имеете право требовать мотивированный отказ в приеме на работу.Ст.64 ТК РФ

05.02.2016, 09:15
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 7 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Вопрос юристу Ответ за 5 минут