Отказ в оплате учебного отпуска - законность и справедливость

Вопрос №9661683 из г. Ижевск
опубликован 07.02.2016, 18:34
Я сижу в декрете по уходу за ребёнком. Сыну 2 года. Я учусь платно по заочной форме. Перед учёбой я пишу заявление о прерывании декретного отпуска и оформляю ученический, после его окончания ухожу снова в декрет по заявлению. Раньше мне всегда оплачивали ученический отпуск по среднему заработку. Сейчас отказывают? Разве законы поменяли? Разве они правы?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте!

ОНИ не правы. Жалоба в прокуратуру

УДАЧИ ВАМ

07.02.2016, 18:50
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 29 лет
Первый ответ получен через 15 минут

Добрый день, рассмотрев Ваш вопрос, могу проинформировать Вас о том, что в последнее время порядок предоставления дополнительных отпусков не претерпел изменений, дополнительный отпуск предоставляется продолжительностью 30 дней в течении 1 календарного года с сохранением среднего заработка. Порядок исчисления СЗ предполагает учет всех произведенных работодателем начислений за последние 12 календарных месяцев. При этом из расчета исключается время когда работник находился в отпуске по уходу за ребенком в соответствии с законодательством. Бухгалтер справедливо полагает, что для начисления ученического отпуска отсутствует база к начислению. Но для определения размера среднего заработка в этом случае служит период предшествовавший предоставлению отпуска по уходу за ребенком, декретного отпуска. Трудовое законодательство не предусматривает отказ в оплате дополнительного отпуска по указанным Вами основаниям. Обратитесь с заявлением на имя руководителя, в случае отказа подайте жалобу в трудовую инспекцию.

09.02.2016, 12:03

Юридические услуги в Ижевск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских