Правовая защита медсестры при необоснованной жалобе пациентки - анализ ситуации и советы

Вопрос №9674852 из г. Калининград
опубликован 08.02.2016, 20:55
Работаю в бюджетной медицинской организации. У нас произошла следующая ситуация. На сайте организации пациентка разместила необоснованную жалобу на то что медсестра разговаривала с ней на повышенных тонах. Другие пациенты, явившиеся свидетелями беседы, говорят обратное, что та пациентка вела себя неадекватно. При этом заведующая поликлиникой предложила медсестре написать заявление по собственному желанию с открытой датой - еще одна жалоба и я Вас увольняю. Как поступить по закону в этой ситуации? По сути, данная жалоба - клевета, этому есть свидетели, готовые подтвердить свои слова в защиту медсестры. Права ли заведующая в своих действиях. Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте! не права заведующая и не надо писать заявление "с открытой датой" медсестре

08.02.2016, 20:58
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию! Я передам Ваши слова и электронный адрес медсестре. Ей посоветовали написать объяснительную на имя заведующей и там же сообщить о своих правах на обращение в суд с иском о защите чести и достоинстве ( вопрос о клевете). Спасибо.
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских