Вопросы оплаты и испытательного срока при увольнении с работы - что нужно знать
опубликован 26.02.2016, 03:57
У меня такая ситуация. Устроилась на работу менеджером по прадажам, неделю просто так работала училась. С 16 февраля 2016 провели официально. Спустя неделю поняла что работа не для меня, заболела. Нахожусь на испытательном сроке 3 месяца в договоре так было указано. Оклад 23 тыс руб. Скажите они мне должны что нибудь заплатить? Т.к я неделю работала и неделю на больничном была, и ещё если я на пишу заявление об увольнении в день выхода из больничного мне нужно будет ещё что нибудь отрабатывать?
Здравствуйте! Должны оплатить больничный и отработанные дни.После подачи заявления необходимо отработать 3 дня.Вы можете написать заявление на увольнение во время больничного.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 87 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Южно-Сахалинск
Похожие вопросы
Устроилась в Банк Русский Стандарт на потребительское кредитование
Неудачный опыт работы - Как правильно уволиться, если работа не подходит?
Каковы мои обязанности при увольнении на испытательном сроке со временем в больнице?
Устроилась на работу, но руководитель отказывает в трехдневной отработке - какая ситуация правомерна?
Как правильно уволиться на испытательном сроке - отработка 3-х дней или написание заявления?
Вопросы об увольнении во время испытательного срока и отработке двух недель перед уходом
Испытательный срок и условия увольнения - что нужно знать работнику
Инженер с испытательным сроком написала заявление на увольнение, но директор отказался расторгать трудовой договор - кто прав?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут