Оплата неиспользованных отпускных дней - Законовое право на компенсацию всех 52 дней или только 32?
опубликован 26.02.2016, 15:18
01.04.2014 год устроился на работу за весь год в отпус не ездил. В 2015 году август месяц поехал в отпуск на 15 дней, в 2016 году после 20 января я написал заявление на денежную компенсацию за неиспользованые отпускных дней в количестве 52 дня, то есть все дни 2014 года и 2015 года. В результате ани мне дают компенсацию за 32 дня, а остальные говорят надо идти в отпуск, Вопрос? По закону должны ли ани оплачивать мне все 52 дня или только 32 как и говоря? За ране спасибо.
Компенсация дается только за часть неиспользованного отпуска, превышающую 28 к.д. (ст. 126 ТК РФ), которые работник должен использовать фактически. Полная компенсация за неиспользованный отпуск выплачивается только при увольнении.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 13 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 87 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Екатеринбург
Похожие вопросы
История переноса отпусков и пересчета дней в своем режиме
Сколько дней отпуска осталось за 2019 год и остались ли неотгуленные дни?
Как произойдет начисление компенсации при увольнении в случае неиспользованных дней отпуска?
Вопрос о применении периодов 2013 и 2010 годов для расчета пособия по БиР при втором декретном отпуске
Суд решил уменьшить кадастровую стоимость - как происходит возврат переплаты по земельному налогу?
Неправомерное решение администрации о расписании отпусков на следующий год - анализ оснований и исполнение ТК
Вопросы по отпуску - возможность увеличить длительность отпуска и принудительное сокращение его продолжительности
Когда мне должны предоставить второй отпуск после устройства на работу?
Вопросы компенсации неотгуленных дней отпуска в связи с отпуском в 2016 и 2017 годах
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут