Пропустил отметку в центре занятости на один день. Был на собеседовании у работодателя. Что грозит за пропуск?

• г. Нефтекамск

Пропустил отметку в центре занятости на один день. Был на собеседовании у работодателя. Что грозит за пропуск?

Читать ответы (1)

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Рекламируй свои любые услуги бесплатно
на nem.com
Ответы на вопрос (1):

Добрый вечер..

Доказывайте документально, что пропустили - по уважительной причине...

Иначе могут снять с учета в центре занятости.

Спросить
Пожаловаться

Нефтекамск - онлайн услуги юристов

Вера
20.12.2016, 11:49

Как оформить письмо от работодателя для центра занятости в случае пропуска отметки

Пропустила отметку в центре занятости на один день. Была на собеседовании у работодателя. Сказали нужно письмо от работодателя. Подскажите по какой форме и примерный текст письма.
Читать ответы (1)
Анатолий
09.01.2019, 21:25

Вопрос о наказании за пропуск отметки после продления срока на месяц

Здравствуй по причине не явился на отметку в инспекцию нужно было придти сегодня но не смог при этом уже был один пропуск отметки и продлен срок на один месяц какое наказание будет если пропусти ровно на один день отметку.
Читать ответы (2)
Гражданка
21.05.2022, 18:37

Требования законодательства при поиске работы через Центр занятости населения.

В соответствии с требованиями законодательства о занятости при подаче заявления в ЦЗН по оказанию содействия в поиске подходящей работы и рассмотрении о постановке в качестве безработного заявителю необходимо: посетить работодателя и пройти собеседование на вакантную должность в течение 3 (трех) рабочих дней после получения направления на работу; получить отметку работодателя на направлении на работу (дату и результат собеседования, печать и подпись работодателя)*; представить специалисту направление на работу с отметкой работодателя в день посещения Центра занятости населения для признания безработным. *Распечатайте направление на работу самостоятельно или на собеседовании у работодателя. При назначении повторного собеседования от работадателя при первой явке на собеседование каков срок в который соискатель должен получить данную отметку от работадателя? И разве не работадатель должен проставлять данную отметку и передавать её в ЦЗН? В соответствии с законом РФ о занятости ст. 25 п 5. При условии что я не отказываюсь от работы, хотя все склоняют меня к этому не по моему волеизъявлению и желанию.
Читать ответы (1)
Татьяна
30.10.2016, 14:35

Последствия отсутствия отметки работодателя в направлении центра занятости и возможные проблемы при поиске работы в случае болезни

Если нет отметки работодателя в направлении центра занятости, причем, дважды, в связи с тем, что меня должны были вызвать еще на собеседование, но не вызвали, а отметки нет и вот подходит вторая дата в центр занятости. Чем это грозит мне с их стороны, и ещё по болезни не могу пока искать работу, но я не на больничном.
Читать ответы (2)
Наталья
15.11.2014, 06:29

Пропуск отметки в центре занятости - нарушение и приостановка выплаты на три месяца

Сирота пропустил отметку в центре занятости на один день. Мне приостановили выплату на три месяца. Правильно ли это. и выплатят ли деньги за эти три месяца.
Читать ответы (1)
Юля
17.10.2017, 17:24

Муж осужден условно, но нарушил обязательства - что будет дальше и что делать?

Здравствуйте, муж осужден условно на 2,5 года, за первый пропуск отметки добавили один месяц, сейчас пропустил второй раз отметку опоздал, т.к задержался на работе, инспектор подала в суд. Что будет ичто делать?
Читать ответы (4)
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение