Имеет ли право главврач отправить сотрудников роддома во время закрытия роддома на обработку в отпуск за свой счет?
Имеет ли право главврач отправить сотрудников роддома во время закрытия роддома на обработку в отпуск за свой счет?
Добрый вечер!
Не имеет! Отпуск без сохранения заработной платы может быть предоставлен по письменной просьбе работника, но ни как не работодателя ст. 128 ТК РФ.
СпроситьРаботаю в роддоме. На октябрь, ноябрь роддом закрывают на ремонт. Сотрудников хотят отправить в отпуск за свой счет. Правомерно ли это? Какие выплаты мне положены от работодателя?
Имеет ли право работадатель вынуждать сотрудников идти в отпуск за свой счёт на время закрытия предприятия на ремонт тли же какая-то часть оклада, по закону, должна быть сохранена?
Имеет ли право главврач црб по своей инициативе обязать всех сотрудников больницы в обязательном порядке делить ежегодный отпуск на две части?
В семье двое детей, жена находится в отпуске по уходу за вторым ребенком до 3-х лет, дохода не имеет. Имеют ли право мужа отправить в административный отпуск за свой счет?
Имеет ли право директор отправить педегога в отпуск за свой счёт.
Я являюсь многодетной матерью, сейчас идет сокращение сотрудников на работе и после основного положенного отпуска меня хотят отправить в бессрочный отпуск за свой счет. Скажите, имеют ли на это право и положена ли компенсация на этот срок до возобновления труда. Спасибо.