Введение Договор подряда (гл. 37 ГК РФ) остаётся одним из наиболее «конфликтных» инструментов в российском гражданском обороте. В 2025–2026 гг. произошли важные изменения, затрагивающие строительный подряд, контроль за исполнением обязательств, расчёты и оформление отношений с подрядчиками.
Штрафы — это не абстрактная угроза из Налогового кодекса, а вполне реальные списания со счёта, способные подкосить даже устойчивый бизнес. Причём чаще всего предприниматели и компании платят не за масштабные схемы ухода от налогов,
Право на судебную защиту является одним из ключевых конституционных механизмов обеспечения и охраны прав и свобод человека и гражданина в Российской Федерации. Согласно части 1 статьи 46 Конституции РФ каждому гарантируется возможность обращаться в суд за защитой нарушенных или оспариваемых прав.
С начала 2026 года в России вступили в силу многочисленные поправки к Трудовому кодексу РФ и связанным актам. Эти изменения затрагивают зарплаты, кадровый учет, охрану труда, мигрантов и льготные категории.
Четыре вопроса до суда: как не проиграть дело еще до подачи иска Многие уверены, что раз "правда на их стороне", суд просто обязан встать на их защиту. На практике все иначе: значительная часть дел проигрывается не в заседании, а задолго до него — на этапе подготовки.
Тема актуальна для специалистов, которые рассматривают переезд в сельскую местность, а также для работодателей и органов местного самоуправления. Речь идёт о новой федеральной программе, направленной на привлечение кадров в село и поддержку их при переезде.
Ассоциация юристов "Бизнес + право" Исковые требования компании 1 рекомендуется обосновать следующими аргументами В соответствии с п. 1 ст. 1229 Гражданского кодекса РФ гражданин или юридическое лицо, обладающие исключительным правом на результат интеллектуальной деятельности (правообладатель)
Краткое содержание: 1. Введение 2. Что говорит закон 3. Позиция суда 4. Поправки в закон 5. Заключение 6. Обсуждение Здравствуйте дорогие друзья и посетители сайта! Сегодня поговорим о премиях, когда работодатель обязан выплачивать премию,
Госдума предлагает освободить от НДФЛ доходы матерей: для женщин до 30 лет с одним ребенком — до 3 МРОТ, для женщин с двумя и более детьми — до 4 МРОТ. Льгота начнет действовать с 2026 года. Это, по мнению авторов законопроекта, поддержит семьи и простимулирует рождаемость.
Статья: Трудовое право: Практические советы из моего опыта Автор: Ивелина Дюлгерова Введение Трудовое право регулирует отношения между работодателями и работниками, охватывая широкий спектр вопросов, включая заработную плату, пособия, дисциплинарные меры и увольнение.
Иногда предпринимателям в их бизнесе помогают близкие: жена работает на кассе, мама занимается бухгалтерией, а брат развозит товары. При этом никто из них не оформлен официально. Расчеты с родственниками ИП ведет по-домашнему:
В настоящее время одной из наиболее распространённых программ ипотечного кредитования является семейная ипотека, предоставляемая на строительство индивидуального жилого дома, приобретение земельного участка или иного недвижимого имущества.
Поговорку "Закон — что дышло: куда повернёшь — туда и вышло" мы слышим довольно часто, тем более учитывая, что сейчас не 90-е годы и спорные вопросы решаются в правовом поле. С введением закона №217 "О садоводстве" многие вопросы должны были решиться,
Важнейшее постановление Верховного суда в пятницу, согласно которому власть перешла от исполнительной власти к судебной, призвано изменить работу федерального правительства. Отменив прецедент 1984 года,
Введение А можно ли продлить срочный договор, многие из наших граждан задаются этим вопросом. Допустим работника все устраивает в работе, но время действия договора заканчивается, ведь это срочный договор, а не трудовой.
Фотография с сайта: https://naimtruda.com/dogovor/vidy-dogovorov-v-trudovom-prave.html В практике по вопросам трудовых правоотношений часто возникают вопросы, связанные с содержанием трудового договора - основного локального документа,
Франшиза – это готовая схема бизнеса, доступ к которой можно получить за определенную плату. Она включает комплекс технологических и организационных наработок существующего бренда, который нельзя менять в процессе использования.
Изображение на заставке от https://ru.freepik.com/ Добрый день, уважаемые друзья! На моей практике участились случаи, когда работодатель просит сотрудника при трудоустройстве написать заявление об увольнении по соглашению сторон будущей датой.
Фотография с сайта: https://www.goodfon.ru/download/brakhikoma-buketik-dacha-iiul-kompozitsii-korzinka-leto-mali/5184x3456/ Второй летний месяц скоро принесет нам настоящую жару, богатый урожай ягод, а также новые жаркие изменения в действующем законодательстве,
Здравствуйте Друзья, сегодня я хочу рассказать вам о том, как получить деньги на открытие бизнеса в 2023 году с помощью социального контракта. Это специальная программа поддержки малоимущих граждан, которые хотят стать предпринимателями или развивать свое подсобное хозяйство.
Граждане РФ до 18 лет считаются несовершеннолетними, поэтому несмотря на сильное желание, например, подзаработать летом, им сложно найти вакансию. Хотя по законодательству разрешена официальная работа с 14 лет.
Здравствуйте уважаемые коллеги и посетители сайта. Поздравляю всех с новогодними праздниками! Среди вопросов от посетителей сайта зачастую встречаются такие как: «мне задерживают зарплату на полгода» или «начальник уволил и кинул на зарплату» и т.
Исходя из смысла трудового законодательства, испытательный срок — это прописанный в трудовом договоре период времени, в течение которого делается вывод о соответствии работника поручаемой ему работе. Выгоден он только работодателю, или у сотрудника тоже есть преимущества?
