Отрабатывать две недели перед увольнением по собственному желанию нужно не всегда - уйти раньше можно в случае поступления в вуз, перевода супруга-военнослужащего на новое место или по соглашению сторон, рассказал руководитель юридической практики в SuperJob Александр Южалин.
Трудовые отношения должны строиться на соблюдении взаимных прав и обязанностей работника и работодателя. Однако на практике сотрудники могут столкнуться с незаконным увольнением, задержкой заработной платы,
1. Общие положения 1.1. Настоящие Правила внутреннего трудового распорядка являются локальным нормативным актом [наименование организации] и регулируют порядок приема и увольнения работников, основные права,
[город] «_» __________ 20 г. 1. Общие положения 1.1. Настоящее Положение о премировании работников [полное наименование организации] разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, трудовыми договорами, коллективным договором (при его наличии)
ТРУДОВОЙ ДОГОВОР № ___ г. ____________ «_» __________ 20 г. ________________________________________, именуемое в дальнейшем «Работодатель», в лице ________________________, действующего на основании , с одной стороны, и гражданин(ка)
Разница в оплате труда мужчин и женщин на одинаковых или сопоставимых должностях — это не только социальная проблема, но и правовой риск для работодателя. Если женщина выполняет ту же работу, имеет сопоставимую квалификацию,
Президент России Владимир Путин, говоря о развитии малых городов и регионов, обратил внимание на возможности дистанционной работы. Современные технологии, интернет и искусственный интеллект позволяют специалисту оставаться востребованным, не переезжая ради хорошей работы в мегаполис.
Изображение взято с сайта: https://www.moscowbooks.ru/book/1187952/ Срочные трудовые договоры. По действующим правилам срочные трудовые договоры с работниками могут заключать работодатели – субъекты малого и среднего предпринимательства (в том числе индивидуальные предприниматели)
Ежедневные новости вызывают сиюминутную реакцию. Однако, не стоит уподобляться амёбе, которую тыкают иголкой и она резко реагирует. Не надо залезать в трубу для решения какой-то ситуации. Лучше подняться как можно выше и охватить взглядом комплекс взаимосвязанных проблем.
Выплата 13-ой зарплаты, о которой и пойдёт разговор в данной публикации, внедрилась работодателем в систему оплаты труда в советское время, когда руководство практически всех государственных предприятий по итогам года (преимущественно в конце года)
Работника, состоящего в трудовых отношениях с работодателем, может постигнуть участь командирования для выполнения служебного поручения вне места его постоянной работы (места работы, обусловленного трудовым договором).
Новый порядок и практические последствия С 1 сентября 2025 года в России вступают в силу важные изменения в порядке расчёта средней заработной платы. Эти поправки, о которых заявили в Госдуме, затронут не только саму методику определения среднего дохода,
Вступление Все мы хотим по окончании определенного периода получить премию, особенно те, кто трудится много и каждодневно. Но иногда бывает так, что этой премии могут лишить, а работодатель отмалчивается.
Известно, что в обычаях делового оборота пользуются таким приемом, как предложение работы через специализированные сайты или путем непосредственного обращения к соискателю Работодатели используют такой прием в правоотношениях при подборе высококвалифицированных специалистов,
Добрый день, уважаемые читатели сайта 9111.ru! Владимир Путин подписал Федеральный закон от 7 июня 2025 г. № 144-ФЗ "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации". Документ, принят во исполнение Постановления Конституционного Суда РФ от 15 июня 2023 года № 32-П,
Уменьшение заработной платы во время испытательного срока: подробное рассмотрение правовых аспектов и последствий для работодателя Часто работодатели, желая сэкономить, устанавливают более низкую заработную плату для работников на испытательном сроке,
Подготовка к проверке трудовой инспекции: пошаговое руководство В условиях современного правового поля деятельность любой организации подлежит контролю со стороны государственных органов, включая трудовую инспекцию.
Бывалым и так будет известно, а не бывалым сейчас скажу. Российская Федерация входит в список наиболее крупных экспортеров каменного угля в мире, получив когда-то статус угольной державы. Да, Читатель.
Трудовое законодательство РФ не содержит понятия отработки как таковой; данный термин употребляется применительно к установленному ТК РФ периоду времени, за который работник обязан уведомить работодателя о намерении прекратить с ним трудовые отношения.
Защита своих прав при трудовых спорах – важный аспект взаимоотношений между работником и работодателем. Трудовые споры могут возникать по разным причинам: невыплата заработной платы, неправомерное увольнение, нарушение условий трудового договора и другие.
Изображение взято с сайта ru.freepik.com В современных экономических условиях работодатели нередко сталкиваются с необходимостью оптимизации расходов, что может включать уменьшение заработной платы сотрудников.
Удалённая работа. Спец оценка условий труда работников на удаленке. Ошибки работодателя. Контроль рабочих мест. Новые требования Роструда. Введение Доброго время суток, уважаемые читатели! Сегодня вопрос о контроле рабочих мест и спец оценка условий труда работников на удаленке.
Майские праздники в России всегда являются особенным временем для отдыха и работы. В мае 2024 года нас ждут 6-дневная рабочая неделя и длинные выходные. В этой публикации расскажу о том, как будут отдыхать и работать россияне в мае 2024 года,
