Ситуаций, когда зарплата каким-то образом привязана к плану, множество. Но могут ли за его невыполнение урезать ее размер до такой степени, что фактически сотрудник получит на руки меньше положенного законом минимума?
Вопрос пенсионного обеспечения волнует каждого гражданина, который задумывается об обеспечении своей старости. В то же самое время реальность такова, что в первую очередь приходится обеспечивать свою молодость, зачастую делая это в ущерб последующей пенсии.
Минимальный размер оплаты труда за 2019 год рассчитывался из величины прожиточного минимума за 2-ой квартал 2018 года и составил 11 280 рублей, что на на целых 1 % (117 рублей) выше МРОТ за 2018 год. Но и эти деньги трудящиеся граждане могут не получить.
Конституционный Суд РФ разрешил многолетний спор о том, включаются ли доплаты за сверхурочную работу, за работу в выходные и нерабочие праздничные дни и за ночную работу в состав заработной платы для целей ее сравнения с минимальным размером оплаты труда.
График работы два на два по 10 часов чистого времени, некоторые месяца выходит 140 часов рабочих за месяц зарплату начисляют ниже МРОТ ссылаясь что норма часов за месяц не выработана, а последние месяца заставили задним числом.
Я часто смотрю прямую линию с Президентом РФ В.В. Путиным. Иногда ему задают действительно интересные вопросы, но только ответы президента выходят достаточно обтекаемыми. Ведь если дать возможность всем нам задать свой вопрос,
Кроме того, не имеющим постоянный контракт с корпорацией сотрудникам предоставят медицинскую поддержку, 12-недельный отпуск по уходу за ребенком и субсидию на повышение квалификаци. Корпорация Google обязала кадровые компании,
С 1 мая 2018 г. МРОТ приравнен к прошлогоднему прожиточному минимуму: федеральным законом от 7.03.2018 N 41-ФЗ внесены соответствующие изменения в статью 1 закона "О минимальном размере оплаты труда". Устанавливается МРОТ,
В апреле 2019 года минимальная зарплата в Великобритании увеличится до 1 385 фунтов в мес (120 200 руб). В России минимальная зарплата в 11 раз меньше (11 280 руб) и повышаться до 2020 года не будет. Так решили российские министры, чьи доходы в среднем составляют 12 млн руб в месяц.
Приводится информация о том какие минимальные зарплаты установлены в этом году в странах – наших партнерах по БРИКС. Все 5 стран – развивающиеся экономики. Россия, Китай, Индия, Бразилия, ЮАР. Если на заре БРИКС мы были в лидерах этой тусовки, то теперь смотримся не слишком презентабельно.
российское законодательство обязывает работодателей выплачивать зарплату работникам не ниже, чем установленные показатели МРОТ. Однако, так как зарплата рассчитывается не только п окладу, но и по всем дополнительным выплатам,
Депутаты Госдумы в первом чтении одобрили законопроект, согласно которому с 1 января 2019 года минимальный размер оплаты труда увеличивается на 117 рублей – до 11 280 рублей. Так, если законопроект пройдет все стадии одобрения и подписания, то вступит в силу с будущего года.
Доброго дня, дорогие читатели! Если вы устраиваетесь на работу, а в трудовом договоре у вас зарплата установлена меньше регионального МРОТ, то вы можете смело обратиться с претензией к работодателю, а далее в надзорные инстанции (ГИТ, Прокуратура, суд).
Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже федерального МРОТ. А если законом субъекта в регионе установлен МРОТ больше,
Специалисты Аналитического кредитного рейтингового агентства (АКРА) подсчитали минимальную заработную плату россиян, которую можно отнести к среднему классу. Также эксперты дали определение, кто в России может считаться «средним классом».
Минимальная зарплата для причисления к среднему классу в России составляет 60 тысяч рублей. Об этом сообщает РБК со ссылкой на исследование Аналитического кредитного рейтингового агентства (АКРА). В Санкт-Петербурге,
Государственная инспекция труда в Псковской области по материалам прокуратуры Великих Лук привлекла к административной ответственности ООО ЧОО «Стрела» за несоблюдение трудового законодательства. Как сообщили Псковскому агентству информации в пресс-службе ведомства,
В Госдуме предложили установить минимальный размер оплаты труда в России на уровне 40% от средней заработной платы по стране. Об этом сообщает RT. Автор законопроекта, член думского комитета по социальной политике,
Законопроект разрабатывает вице-президент Конфедерации труда РФ Олег Шеин. Госдума выдвигает предложение установить минимальный размер оплаты труда на уровне 40% от средней зарплаты в стране. Законопроект об этом разрабатывается членом комитета Госдумы по социальной политике,
Член комитета ГД по социальной политике Олег Шеин выступил с предложением установить минимальный размер оплаты труда на уровне 40% от средней зарплаты по стране. В комментарии для RT парламентарий пояснил, что такие меры рекомендовали эксперты Международной организации труда и МВФ.
Член комитета ГД по социальной политике Олег Шеин выступил с предложением установить минимальный размер оплаты труда на уровне 40% от средней зарплаты по стране. В комментарии для RT парламентарий пояснил, что такие меры рекомендовали эксперты Международной организации труда и МВФ.
В Госдуме предложили установить минимальный размер оплаты труда в России на уровне 40% от средней заработной платы по стране. Об этом сообщает RT. Автор законопроекта, член думского комитета по социальной политике,
Всероссийский центр изучения общественного мнения (ВЦИОМ) провел опрос среди двух тысяч респондентов и выяснил, что большинство россиян не верят в рост заработной платы в связи с повышением МРОТ. Об этом пишет РИА Новости.
С 1 мая МРОТ приравнен к прошлогоднему прожиточному минимуму: федзаконом от 7.03.2018 N 41-ФЗ внесены соответствующие изменения в статью 1 закона "О минимальном размере оплаты труда". Устанавливается МРОТ,
