В разных специализированных изданиях с особым вниманием пишут об изменениях в законодательстве, созданиях и принятиях нормативно-правовых актов: авторы комментируют и поясняют законотворчество. Особую ветвь занимают научные юридические журналы, которые необходимо рассмотреть.
районный суд г. ________________ адрес:_________________________ Истец: ФИО_________________________ адрес:_________________________ ______________________________ E-mail: Тел.: Ответчик: [указать полное наименование компании работодателя ] «________
Для детального изучения, исследуемой темы курсовой работы, следует раскрыть сущность понятия «недобросовестная реклама», для начала, подробно распишем её характерные особенности: -унижение чести и достоинства лиц (физических и юридических)
Проблемы политико-территориального устройства Испании Актуальность написания данной статьи обусловлена постоянными политическими и общественными изменениями в мире, в том числе и в Испании, которые нельзя не заметить и которые нельзя применять без фундаментальных знаний исторического прошлого.
Интересен практический вопрос возможности отстранения работника государственного учреждения здравоохранения от работы в связи с отсутствием вакцины от коронавируса, в частности, такой вопрос возникает у работников системы здравоохранения Санкт-Петербурга.
В соответствии со ст. 22 ТК РФ одной из основных обязанностей работодателя является обязанность соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров.
Здравствуйте, уважаемые, сударыни и судари. Не хотелось мне писать на тему вакцинации, но вопросы задаются и, волей-неволей, приходится на них отвечать. Я постараюсь раскрыть этот вопрос более подобно.
Друзья, всем Вам, скорее всего, знакома ситуация с принуждением к вакцинации от работодателя. Президент не раз подчеркнул, что вакцинация добровольная и закон на вашей стороне. Ниже прилагаю бланк отказа от вакцинации на работе.
Имеет ли право образовательное учреждение принять на работу сотрудника в случае представления им справки о возбуждении в отношении его уголовного дела прекращенного по решению мирового судьи по не реабилитирующим основаниям ст.
Сенсацией прозвучала новость, что первого человека, обвиненного по новой уголовной статье о занятии высокого положения в криминальном мире, оправдал суд присяжных. Напомним, что в апреле 2019 года в Уголовном кодексе РФ появилась новая статья о занятии высшего положения в преступной иерархии.
Введение Актуальность статьи обосновывается тем, что в настоящее время поддержанию необходимого уровня здоровья населения в России уделяется повышенное внимание. Особенно это связано с распространение новой вирусной инфекции COVID-19 на территории Российской Федерации.
Из-за ухудшения эпидситуации по коронавирусу ряд регионов России в июле и августе 2021 года ввел обязательную вакцинацию для отдельных категорий граждан. Однако, не все россияне хотят ставить прививку от ковида.
Последний месяц лета 2021 года уже не за горами, а следом за ним россиян ждут серьезные законодательные изменения. Каждый месяц законодатели принимают несколько десятков законов, власти объявляют о новых решениях, штрафах, инициативах.
С 1 июля 2021 года вступил в силу Федеральный закон от 30.04.2021 № 109-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации». Данным законом ТК РФ дополнен статьей 349.6 «Особенности регулирования труда работников государственных органов, органов местного самоуправления».
Прежде, чем рассмотреть основные направления, следует разобраться с тем, что из себя представляет профилактика преступности в целом. Под профилактикой преступлений следует понимать деятельность, направленную на нейтрализацию или ликвидацию причин и условий,
Пандемия новой коронавирусной инфекции, которая уже более полутора лет существует во всем мире, постоянно подталкивает российские власти к поиску новых методов борьбы с ней. Временный локдаун, жесткий масочный режим,
Фото из архива автора Социальная реклама как способ продвижения стиля жизни, моральных ценностей, правовой культуры и другого контента, предполагающего добрые намерения, наверное, кем-то считается вполне эффективным средством.
Здравствуйте. Июль месяц ознаменовался новыми разъяснениями для работодателя как отстранить от работы за отказ пройти ДОБРОВОЛЬНУЮ процедуру прививания. Письмо Федеральной службы по труду и занятости от 13 июля 2021 г.
01.07.2021 г. Постановлением главного санитарного врача Хабаровского края введена обязательная вакцинация работников, работающих в сфере торговли, общественного питания, культуры, досуга и спорта, общественного транспорта,
МОСКВА, 15 июл – РИА Новости. Роструд уточнил правила отстранения непривитых от коронавируса сотрудников, об этом сообщают "Известия" со ссылкой на письмо ведомства в ассоциацию НК "Объединение корпоративных юристов".
Роструд разъяснил правила отстранения непривитых от коронавируса сотрудников, об этом сообщают "Известия" со ссылкой на письмо ведомства в ассоциацию НК "Объединение корпоративных юристов". Как говорится в документе,
Источник: Известия Роспотребнадзор разработал критерии возможности проведения массовых мероприятий в зависимости от темпов распространения коронавируса в регионах России. Соответствующее постановление главы ведомства Анны Поповой опубликовано в понедельник,
Статья В.В. Путина «Об историческом единстве русских и украинцев» от 12 июля 2021 года (часть 1) Недавно, отвечая в ходе «Прямой линии» на вопрос о российско-украинских отношениях, сказал, что русские и украинцы – один народ, единое целое.
Конкретный случай. Человек работает в крупной корпорации, далеко не рядовой сотрудник, на хорошей должности и с хорошей зарплатой. Руководство приняло решение всех поголовно вакцинировать, но документально оформить это решение не посчитало нужным.
Истцы считают незаконным запрет на посещение общественных мест без прививки или ПЦР-теста. По их мнению, эта мера дискриминирует граждан, которые не делают прививку. Юристы скептически оценивают перспективы выиграть в суде.
